Accompagnant educatif et social h/f

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée

Statut : Non cadre

Temps de travail : Temps plein

Domaine d'activité : DDESSMS

Département : Haute-Saône (70)

Lieu(x) de travail : Héricourt

Date prévisionnelle d'embauche : 24/02/2025

ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL H/F

Contexte

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale (1900 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements) recrute :



ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL" H/F



La Maison d'Accueil Spécialisée "Le Village de la Forge" se situe à Héricourt (70400) dans un cadre agréable et verdoyant, à 3 minutes seulement du centre-ville. Créée en 2008, la MAS accueille des personnes souffrant de pathologies psychiatriques stabilisées (schizophrénie, déficience intellectuelle légère à profonde...). La structure dispose de locaux modernes et spacieux permettant d'accueillir 40 résidents. L'hébergement est réparti en deux ailes, dans un immeuble de plain-pied, chacune composée de 10 chambres individuelles et 5 chambres doubles.



Missions générales

Réaliser un accompagnement social et éducatif au quotidien visant à prévenir, maintenir ou développer l’autonomie de la personne

Permettre à la personne accompagnée d’être actrice de son projet de vie

Accompagner le résident dans les actes de la vie quotidienne, les relations sociales

Favoriser l’inclusion de la personne accompagnée

Assurer le lien avec les familles, aidants ou tuteurs de la personne

Participer à l’élaboration, l’évaluation et la présentation du projet d’accompagnement individuel

Compétences requises

Diplôme d'État d’AES ou d'AMP

Avoir le sens de l’observation, de l’analyse et de la réflexion

Être respectueux du résident

Avoir l’esprit d’initiative

Faire preuve de disponibilité, de ponctualité

Savoir organiser son travail en tenant compte des priorités

Faire preuve d’ouverture d’esprit et curiosité intellectuelle

Savoir utiliser l’outil informatique

Savoir rendre compte et transcrire ses observations

Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire

Conditions de travail

Horaires de travail négociés en équipe - 35h par semaine

Journée de 8h00 sans coupé : 6h-14h ou 13h-21h

Semaine 1 = 5 jours travaillés / Semaine 2 = 4 jours travaillés

5 repos par cycle de 2 semaines

Travail un week-end sur deux

30 jours de congés payés par an

Possibilité de faire des heures supplémentaires via HUBLO

Convention collective de 1951 - FEHAP

Avantages à nous rejoindre

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