Description de l'offre
Vos missions :
Vous travaillerez en appui de l’expert achats responsables et contribuerez à l’accomplissement des missions suivantes (non exhaustives) :
Pilotage et déploiement de la démarche achats responsables de RTE :
1. Programme d'actions achats responsables de RTE / mise en place d’un SPASER
2. Renouvellement du label Relations Fournisseurs et Achats Responsables
3. Appui aux acheteurs, aide au partage de bonnes pratiques et à l’application de clauses et/ou de critères RSE dans les contrats RTE
4. Animation du réseau des référents RSE de la direction achats (DA) et enrichissement et promotion de la communauté achats responsables
Contribution aux actions RSE de RTE en lien avec les achats :
5. Réflexions ou travaux en lien avec la démarche achats responsables, en interne et à l'externe (Alliances européennes, numérique responsables, plan d’économie circulaire, achats en coût de cycle de vie, …)
6. Reporting extra financier dans le cadre de la nouvelle directive européenne CSRD, devoir de vigilance
7. Mise en place d’un process de suivi et d’évaluation de la performance RSE des fournisseurs
8. Maintien de la certification ISO 14001
Sensibilisation des acteurs de la fonction achats à la démarche achats responsables de RTE :
9. Elaboration et diffusion de guidelines en matière d'achats responsables
10. Refonte de la formation achats responsables (HARESP)
11. Actions de sensibilisation des collaborateurs de la DA en matière d'achats responsables
Valorisation et communication sur les actions achats responsables de RTE :
12. Réalisation et portage du bilan achats responsables auprès des acheteurs et plus globalement des acteurs de la fonction achats
13. Pilotage et mise à jour des indicateurs achats responsables
Profil recherché
14. Vous êtes proactif(ve), curieux(se), motivé(e) et capable de gérer plusieurs dossiers simultanément en faisant preuve d’autonomie.
15. Vous faites preuve d’une grande motivation pour intégrer une grande entreprise, acteur essentiel de la transition écologique, et pour contribuer à la performance de ses achats.
16. Votre sens de l’organisation, votre dynamisme et votre capacité à travailler en équipe seront de réels atouts pour mener à bien vos missions.
17. Autres compétences et qualités requises : Force de proposition Capacité d’analyse et de synthèse Capacité d’écoute et curiosité intellectuelle Rigueur et qualités rédactionnelles Bon relationnel et sens du collectif Bon niveau d’anglais
En vous formant en alternance à nos côtés, vous choisissez la voie de la réussite :
18. 500 alternants formés en moyenne chaque année
19. 95% de nos alternants obtiennent leur diplôme
20. 25% minimum d’alternants recrutés à l’issue de leur formation
21. Un tuteur/une tutrice formé.e pour transmettre un savoir, vous guider dans la réalisation de vos missions et l’entreprise, et faire le lien avec votre établissement de formation
22. De vrais + : selon le niveau d’études, un salaire de 45 à 82% du SMIC, une aide financière au logement et à l’obtention du permis B (sous conditions), la prise en charge partielle de vos frais de transport domicile-travail, une couverture santé complète, jusqu’à 9 jours de télétravail/mois, de 27 à 30 jours de congés payés (selon votre contrat) et des jours pour préparer vos examens, une prime d’intéressement, l’accès au Plan d’Epargne Groupe…
… L’alternance RTE, un bon plan sur tous les plans !
RTE conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées, par son accord du 4 mars 2021, l'entreprise réaffirme son engagement. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.
MENTIONS LEGALES :
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