Description du poste
EN NOUS REJOIGNANT, VOUS SEREZ EN CHARGE DE :
* Créer une dynamique autour des achats Famille :
- Travailler en binôme avec les différentes interfaces
- S'assurer de l'implication amont des achats
- Assurer le sourcing fournisseurs
* Traiter les achats familles :
- Superviser la réalisation des analyses familles et les plans d’actions associés
- Piloter les démarches de benchmarking et d'analyse de la valeur
- Superviser la conduite des appels d'offres et la sélection des fournisseurs
- Superviser et garantir le plan de réduction des coûts dans le respect des engagements budgétaires
- Gérer le panel fournisseurs
- Superviser les évaluations fournisseurs
- Veiller à optimiser la qualité de service fournisseur (réactivité logistique, innovation...)
- Gérer les référentiels des articles
- Gérer les litiges
- Participer aux démarches RSE
* Suivre les indicateurs de performance :
- Analyser les écarts achats et apporter des solutions
- Participer à l’élaboration contrat de partenariat
- Participer à la définition du reporting achats
Qualifications
LE PROFIL RECHERCHE :
* Formation Bac+5 en Achats
* Expérience significative sur un poste similaire avec du management d’équipe
* Aisance relationnelle, rigueur, organisation, capacité de négociation et sens de l’écoute
* Sens du travail d'équipe et capacité à fédérer
* Capacité d’analyse et de synthèse
* Excellente maîtrise d’Excel
* Anglais opérationnel
Informations supplémentaires
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :
* Une rémunération incluant divers avantages (participation,…)
* Des missions stimulantes dans un bel environnement de travail
* La possibilité de télétravail
* Un programme d’intégration
* Un restaurant d’entreprise sur site
* L’accès aux activités sportives et culturelles
* Une navette privée Sisley est à la disposition des équipes depuis la Gare de Liesse jusqu'au site de Saint-Ouen l'Aumône
* Retrouvez nos engagements environnementaux
Sisley place la diversité et l’égalité des chances au cœur de ses préoccupations et s’engage dans ses recrutements à ne sélectionner les candidats que sur la base de critères professionnels.
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