Responsable du pôle culture et loisirs - h/f

Nous recrutons notre futur Responsable du pôle culture et Loisirs (H/F) !
Dans le cadre d'un départ, nous recherchons un(e) Responsable du pôle culture et loisirs expérimenté(e) et passionné(e) pour prendre en charge l'animation et la gestion de notre espace culturel.
Rattaché(e) au Directeur du magasin, vos principales responsabilités seront les suivantes :
Gestion commerciale :
Développer le chiffre d'affaires et la rentabilité des produits culturels (livres, musique, jeux vidéo, papeterie...).
Analyser les ventes, les tendances du marché et la concurrence.
Définir et mettre en oeuvre des opérations promotionnelles et des animations commerciales.
Gérer les stocks, les commandes et les réassorts.
Optimiser l'agencement et la présentation des produits.
Respecter et faire respecter la politique commercial de l'enseigne
Management d'équipe :
Animer, motiver et encadrer une équipe de conseillers de vente.
Planifier les horaires, organiser le travail et répartir les tâches.
Former et accompagner les collaborateurs dans leur développement professionnel.
Veiller à la qualité du service client et à la satisfaction de la clientèle.
Gestion de l'offre culturelle :
Superviser la sélection des produits (livres, musique, jeux vidéo, DVD, etc.) en fonction des attentes de la clientèle et des tendances du marché.
Négocier les conditions d'achat avec les fournisseurs.
Assurer une veille constante sur les nouveautés et les événements culturels.
Organiser des événements et des animations (rencontres avec des auteurs, séances de dédicaces, etc.).
Gestion administrative :
Suivre les indicateurs de performance (chiffre d'affaires, marge, rotation des stocks, etc.).
Établir les budgets et les prévisions de vente.
Veiller au respect des procédures internes et des normes de sécurité.

Experience: Débutant accepté

Engagées pour la défense du pouvoir d'achat, les entreprises du Mouvement E.Leclerc militent également pour la diversité au sein des équipes et l'égalité d'accès aux emplois pour tous.¿Ces convictions sont au cœur de la promesse employeur des plus de 700 entreprises qui agissent quotidiennement sous notre enseigne.