Conducteur / conductrice de ligne d'emballage (h/f)

En tant que partenaire stratégique mondial, Gi Group répond au besoin de flexibilité des entreprises en simplifiant la complexité de la recherche et de la gestion du personnel, grâce à des prestations de recrutement permanent et temporaire et des solutions d'externalisation personnalisables (RPO/BPO, implants, multi-site management, .). En France, Gi Group rassemble 400 collaborateurs répartis au sein d'un réseau de plus de 90 agences et implants.

Nous recherchons pour l'un de nos clients en pleins développement un conducteur de ligne H/F

Sous la responsabilité de votre chef d'atelier ,vous aurez pour missions :

* Alimenter la ligne de production

* Réaliser le réglage de 1 er niveau

* Effectuer les contrôles

* Gérer la traçabilité

Vous avez de bonnes connaissances techniques et disposez d'une première expérience réussie en conduite de ligne dans l'industrie.

Vous êtes adaptable et réactif(ve) dans l'exécution de vos missions et êtes motivé(e) à rejoindre une équipe impliquée dans une entreprise en pleine croissance? Alors transmettez nous votre candidature .

En devenant intérimaire chez Gi Group vous bénéficier d'avantages qui vous permettront de vous épanouir et de réaliser vos missions en toute sérénité et dans les meilleures conditions:

-Un chargé de recrutement qui vous propose des missions en adéquation avec vos qualifications

-Un CET, quelque soit votre ancienneté, vous disposez d'un Compte Epargne Temps

-L'offre parrainage, parrainez vos relations et bénéficier d'une prime

-L'accès aux services du Fastt

Prêt à dynamiser votre carrière ? Rejoignez-nous et faites de chaque mission une opportunité de croissance professionnelle

Experience: 1 An(s)

Compétences: Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Contrôler les systèmes de sécurité,Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.