Contribuez aux grandes transformations des entreprises et des acteurs publics en alliant innovation technologique et expertise métier, au service de nos clients et de la société pour les faire avancer durablement.
Au-delà de la RSE, nous avons développé notre propre approche, RESET, qui englobe l’ensemble de nos engagements en matière de responsabilité économique, sociale, environnementale et technologique, tant au sein de notre collectif que chez nos clients.
Onepoint est une entreprise inclusive, handi accueillante, avec une politique de diversité affirmée et certifiée B Corp.
Votre futur collectif :
Dans le sud-ouest, Onepoint est implanté à Bordeaux et Toulouse avec 430 collaborateurs.
* Une championne de France de tir au pistolet
* Un vegan utopiste
* Un archi qui n'aime pas le mot "digital"
* Quelques papas et mamans
* Pas mal d’amateurs.trices de bière
* Un lieu d'échanges et de co-création pour nos collaborateurs en plein cœur du centre-ville en face du métro capitole (Toulouse) de 1000 m²
* Un Livepoint pour accueillir l'écosystème local : partenaires, clients, sponsors, etc.
Bordeaux c'est :
* Des locaux à la Cité numérique (Bordeaux-Bègles)
* Un campus à 100M d'euros / 30 000 m² à inauguration d'ici deux ans
Vos nouveaux challenges pour ce poste :
Pour accompagner notre croissance au sein du collectif d’expertise Test.IT, nous recrutons un testeur confirmé F/H.
Vous intervenez entre autres sur les missions suivantes :
1. Participer à l'analyse des besoins, la planification des activités de test, la création de cas de test et d'exécution afin d'assurer que le logiciel réponde aux exigences d'affaires.
2. Effectuer des tests fonctionnels manuels sur le bureau, le web et les applications mobiles.
3. Effectuer des tests de backend et de système API.
4. Trouver, tracer et identifier soigneusement les défauts pour livrer des produits de qualité.
5. Produire des rapports pertinents sur les problèmes rencontrés.
6. Travailler main dans la main avec l’équipe de développement pour aider à résoudre les erreurs.
Votre profil et les expertises que vous souhaitez développer :
Au minimum 5 ans d’expérience sur des problématiques de test.
La certification ISTQB est un plus.
Onepoint en quelques mots :
Créée en 2002 par David Layani, Onepoint est devenu en un peu plus de 20 ans l’un des acteurs majeurs du conseil et de la tech, notre collectif compte aujourd’hui plus de 3500 talents en France et dans le monde. Notre chiffre d’affaires a été multiplié par dix en 10 ans, atteignant plus de 500 millions d’euros, et ambitionne le milliard d’euros d’ici 4 ans.
Notre promesse :
Un parcours sur mesure pour tous nos talents.
Pour accompagner l’évolution de tous nos talents, nous proposons deux axes d’évolution complémentaires leur permettant de s’épanouir et de bénéficier des mêmes avantages : le business management et l’expertise.
L’école Onepoint pour développer vos expertises :
Avec plus de 200 formations à son catalogue, notre école permet à nos talents de se former tout au long de leur vie professionnelle, en articulant travail et apprentissage.
Nos lieux de vie :
Nos espaces de travail sont situés au cœur des territoires, au plus près de nos talents pour concilier projet de vie et projet professionnel.
Et bien plus encore ...
Notre écosystème permet de pratiquer de nombreuses activités loisirs et sportives avec un cadre de travail flexible grâce à une charte de télétravail, et de prendre soin de tous.
Notre processus de recrutement :
1. 1er échange avec Loïc Jacob : échange sur vos souhaits et motivations, et présentation de l'entreprise.
2. 2ème échange avec un expert technique : questions techniques et descriptif de nos projets.
3. 3e échange avec Sylvie Favre : projection sur votre rôle au sein de Onepoint.
Comme des images valent mieux que mille mots, découvrez notre ADN à travers cette vidéo : Nous sommes Onepoint.
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