Technicien de planification h/f

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
- Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
- Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
- Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
- Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances
- Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. TECHNICIEN DE PLANIFICATION (H/F)

Vous souhaitez intégrer un groupe et un environnement stimulant pouvant offrir des challenges et des perspectives d'évolution ? Rejoignez l'équipe de notre client !

Rattaché(e) au Responsable UAP Métaux Durs, vous assurez l'interface entre la production interne de l'entreprise et la logistique système.

Vous avez pour missions principales :

- Etablir les plannings des OF, des pièces, des postes de son périmètre en veillant à respecter au mieux les objectifs ainsi que les priorités et les contraintes de production ;
- Animer les réunions opérationnelles hebdomadaires lié à la planification court terme des OFs, pièces
- Coordonner les différents acteurs en lien avec son activité, les actions sur le terrain, et résoudre les éventuels problèmes ;
- Etablir les indicateurs ;
- Superviser le respect des plannings et, si nécessaire, analyser les dérives ;
- Vérifier la cohérence des besoins de fabrication ;
- Surveiller le niveau d'en-cours en production ;
- Analyser la charge à court terme et prévenir le responsable en cas de problème ;
- Analyser et communiquer sur les manquants ;
- Identifier, proposer, mener des améliorations et/ou suivre le plan d'actions d'amélioration des processus de planification.

Avantages :

- Primes (assiduité, 13eme mois, prime vacances)
- Accord d'intéressement
- Chèques déjeuner
- OEuvres sociales du Comité Social et Economique
- Mutuelle et prévoyance d'entreprise prise en charge à 100%
- 38h hebdomadaires variables
- Accord gestion de fin de carrière
- Abondement sur le Plan Epargne Retraite Collectif (PERCO)
- Journée de solidarité prise en charge par l'employeur
- Possibilité d'avoir deux jours de télétravail par semaine
- Possibilité de placement des congés sur un CET
- Navette gratuite depuis Figeac
- Crèche interentreprise