Détails de l'offre
Famille de métiers Prévention et sécurité publique > Sûreté et sécurité publique Grade(s) recherché(s) Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi L'ASVP assure pour l'essentiel des missions de constatation et de verbalisation d'infractions au code de la route, au code de l'environnement.
L’opérateur CSU observe et analyse des informations issues de la vidéo protection. Missions / conditions d'exercice Missions principales :
Missions ASVP : formation interne
-Constater, relever et qualifier les infractions
-Verbaliser les véhicules en situation d’infraction en établissant un procès-verbal électronique
-Saisir des données informatiques
-Alerter l’autorité territoriale d’un risque relatif à la sécurité et à l’ordre public sur les voies publiques
-Renseignement des usagers sur la voie publique
-Rendre compte de l’activité du service (rédaction de comptes rendus, de rapports d’activités et de surveillance par oral et écrit)
Missions Opérateur CSU : formation assurée par un prestataire
-Observer et exploiter des images et des informations de la vidéo protection
-Accueil téléphonique et radio communication
-Assurer l'investigation par l'image des réquisitions judiciaires et procéder à la vidéo verbalisation
-Assurer la transmission de ces informations aux partenaires dédiés (administrateur, gendarmerie...)
-Respecter le règlement intérieur du CSU Profils recherchés Savoirs, compétences et savoir-être :
-Qualités relationnelles : contact permanent avec les administrés
-Sens de l’écoute, du dialogue et de la réserve
-Maîtrise l’outil informatique
-Capacité de travail en équipe
-Pratique du GTPI
-Faire respecter le code de la route et du stationnement
-Relevé des identités et infractions
-Dresser et transmettre des procès-verbaux
-Rédiger de rapports
-Aptitude à la médiation
-Ponctualité
-Autonomie
-Bonne aptitude physique au travail en extérieur
-Respect d'une éthique professionnelle et sens du service public
Conditions d’exercice :
-Travail en équipe, par tous temps sur la voie publique
-Travail du lundi au samedi par roulement + Heures supplémentaires sur manifestation
-Amplitude horaires de 8h30/19h30
-Port d'une tenue spécifique
-Conditions d'agrément et d'assermentation liées aux prérogatives exercées
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