Chef de produit (h/f)

Talents Commerciaux, cabinet de recrutement spécialisé en Commerce et Marketing, vous propose régulièrement des offres d’emploi ciblées sur ces métiers.


Les missions principales pour le poste Chef de Produit (H/F)

Notre client, Marque Française de Prêt-à-porter, recherche un-e Chef de Produit / Acheteur (H/F), responsable d'une famille de produit avec l'objectif de construire et développer une offre rentable et structurée pouvant répondre à l'attente de ses Clients.

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amenée-e à :

* Analyser les ventes de la saison passée afin de réaliser un bilan de collection et proposer un plan d'optimisation pour la saison à venir
* Effectuer des rapports hebdomadaires (Performances, Achats, Sourcing, SGA)
* Proposer des plans d'actions correctifs sur les ventes de la saison en cours en analysant le marché concurrent et en challengeant à nouveau l'offre en run (Kpi)
* Identifier les opportunités de développement sur sa famille de produits
* Définir le cadre de collection à la typo produit/sous-famille/prix par période d'implantation
* Travailler avec le style afin de construire une gamme innovante
* Négocier les achats d'actualisation
* Participer à la stratégie Achat en binôme avec le Merch Planner
* Superviser et garantir le CA et la performance commerciale des collections de votre périmètre, leur structuration et leur équilibre tout en respectant la stratégie prix/évolution PVM
* Garantir le rétro planning d'achat et de livraison
* Veille concurrentielle
* Encadrer les coordinateurs Achats

Missions complémentaires et transverses :

* Garantir la mise à disposition des prototypes des produits phare de sa collection pour shooting
* Se déplacer sur les différents bassins de production pour réaliser les achats d’actualisation
* Présenter la collection aux équipes transverses et Direction


Le profil recherché

Vous êtes reconnu-e pour votre Sens produit / Capacité à anticiper les tendances.
Vous avez une excellente connaissance en achats, sourcing et développement produit, ainsi qu'une parfaite maîtrise de l’anglais tant à l'écrit qu'à l'oral et d'Excel.

Rémunération fixe : selon profil, entre 42k€ et 52k€

Avantages : rémunération variable selon objectifs individuels et collectifs, parking à disposition, réductions en boutiques 30%, prise en charge une partie des frais de repas

Déplacements fréquents – national et international


Postulez à cette offre

Candidature simplifiée, sans lettre de motivation

1 seul entretien avec le cabinet avant de rencontrer nos clients

Suivi de A à Z, jusqu’à la fin de la période d’intégration

#J-18808-Ljbffr