Description de l'entreprise
Aménageur urbain et promoteur-exploitant au service de tous, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs, qui sont notre plus grande richesse.
Nexity est l’entreprise des passionnés d’immobilier et des passionnés de la société.
Employeur précurseur, Nexity invente la ville durable pour tous. Rejoindre Nexity c’est intégrer un Groupe où vous pourrez relever tous les défis pour transformer la ville en profondeur. Rejoindre Nexity c’est être entouré par des équipes passionnées et qui ont le goût du challenge.
La vie ensemble chez Nexity, c’est être responsable ensemble, évoluer ensemble, avancer ensemble. Rejoignez-nous ! Rejoignez l’#Entreprisedespossibles
Description du poste
Nexity recherche un Responsable Comptable Fournisseurs H/F.
Vous êtes directement rattaché au Directeur d’agence et vous aurez pour missions :
* Encadrement, management ;
* Evaluation & répartition de la charge de travail au sein de l’équipe ;
* Communiquer les objectifs & mobiliser l’équipe ;
* Participation aux recrutements des membres de l’équipe, suivi de leur intégration puis leur montée en compétence ;
* Réalisation des entretiens annuels ;
* Suivi du traitement des factures ;
* Accompagnement de l’équipe dans la résolution des anomalies ;
* Analyse de reporting (rejets, production, anomalies…) et mise en place d’actions auprès de nos clients visant à améliorer les traitements et leurs délais ;
* Réalisation des tâches de clôture trimestrielle et annuelle.
Cette liste est non exhaustive.
Le poste est à pourvoir à Lille.
Qualifications
* BAC +2/3 BTS CG (comptabilité et gestion), du BUT GEA (gestion des entreprises et des administrations) ou d'une licence professionnelle métiers de la gestion et de la comptabilité ;
* 5 ans d’expérience minimum.
Informations supplémentaires
Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l’ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons :
* Un impact positif sur le monde qui vous entoure ;
* Une évolution dans une entreprise inclusive et loin des clichés ;
* Un accès à des opportunités de carrière ;
* Des formations de pointe pour apprendre à relever tous les défis ;
* Des outils digitaux optimisant les conditions de travail, la performance et la qualité de service ;
* Une qualité de vie au travail avec divers avantages (Télétravail, Tickets restaurants ou RIE, participation et intéressement, actionnariat salarial, CSE…) ;
* Le partage d’un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity.
Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée, Nexity mène une politique volontariste d’inclusion notamment en matière de recrutement. C’est pourquoi, Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité, la mixité et l’équité.
Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Parce que nos postes sont ouverts à tous les talents, n’attendez plus rejoignez l’#Entreprisedespossibles !
#J-18808-Ljbffr
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