Concepteur digital learning h/f

Leader mondial dans la fabrication d’instruments de microanalyse et de métrologie pour la recherche et de control process. Notre société, CAMECA du groupe Ametek, équipe les laboratoires gouvernementaux et universitaires ainsi que les entreprises industrielles de haute technologie du monde entier. Nos instruments mesurent la composition élémentaire et isotopique des matériaux jusqu’à la résolution atomique. Nous répondons aux besoins de caractérisation difficiles les plus complexes dans divers marchés tels que : semi-conducteurs, science des matériaux, recherche nucléaire, microélectronique, géochimie, études environnementales et sciences de la vie…
Entreprise de taille humaine avec plus de 200 collaborateurs répartis dans près de 11 sites à travers le monde.

Sous la responsabilité du Responsable Développement des Compétences, le Concepteur Digital Learning est responsable de concevoir des expériences d’apprentissage et d’assurer le suivi de celles-ci. Il/elle collabore avec les experts métiers et le rédacteur technique afin de concevoir des formations qui valorisent le savoir de l’entreprise.

PRINCIPALES RESPONSABILITES

Gestion de projets de formations :
- Gérer les projets de formation en interne (gestion des ressources, planning, etc.).

Ingénierie pédagogique :
- Rédiger un scénario pédagogique et créer un storyboard qui répondent aux critères définis par les experts et le client ;
- Déterminer les modalités pédagogiques (présentielles, distanciel, e-learning, Blended Learning) ;

Conception pédagogique :
- Traiter les prises d'images vidéo et/ou photos de nos instruments analyses dans le cadre de la création de formations techniques pour les besoins identifiés ;
- Traduire les contenus pédagogiques en contenus de formation Blended Learning ;
- Concevoir et produire les modules de formation.

Missions transverses :
- Gérer les inscriptions sur la plateforme de formation ;
- Contribuer aux différents projets de compétences ;
- Accompagner le changement dans l’entreprise (changement process, technologie...) ;
- Assurer le suivi et le reporting des formations.

DIPLOME & EXPERIENCE

- Niveau d’anglais : C2 ;
- Bac +3 minimum dans le domaine de sciences de l’éducation et de l’ingénierie pédagogique et au moins 5 ans d’expérience dans une fonction similaire.
Où
- Bac +5 dans le domaine de sciences de l’éducation et de l’ingénierie pédagogique et au moins 2 ans d’expériences dans une fonction similaire.

CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES REQUISES & APTITUDES

- Maîtrise parfaite impérative de Articulate 360 et forte capacité à vous adapter à de nouveaux outils ;
- Solides compétences en ingénierie pédagogique présentielle et distancielle ;
- Doté(e) d'une forte culture du digital ;
- Excellent relationnel, diplomatie et polyvalence.