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Client:
Versailles Grand Parc
Location:
Yvelines, France
Job Category:
Other
EU work permit required:
Yes
Job Reference:
ddc80074f41c
Job Views:
4
Posted:
02.03.2025
Expiry Date:
16.04.2025
Job Description:
Missions principales
1. Piloter la construction des dossiers de qualification et de surveillance des procédés spéciaux en coordonnant avec les fournisseurs externes.
2. Prendre contact avec les fournisseurs pour obtenir la documentation nécessaire à la qualification ou la surveillance, telle que les dossiers de qualification initiaux ou mis à jour, les comptes-rendus d'audits NADCAP, les preuves d'essais, etc.
3. Fournir un dossier complet à l'auditeur et reprendre contact avec les fournisseurs en cas de dossier jugé insuffisant.
4. Réaliser, après un délai d'environ 3 mois, l'étude des documents pour répondre directement aux fournisseurs lorsque les dossiers sont incomplets ou insatisfaisants.
5. Analyser la performance de l'équipe en mettant à jour les KPI de suivi des qualifications/surveillances.
6. Assurer l'archivage documentaire des dossiers de qualification ou surveillance dans le système cFMP.
7. Proposer et mettre en oeuvre des améliorations du suivi des fournisseurs externes.
Conditions :
1. Mobilité : Ile-de-France
2. Rémunération : 32kEUR à 40kEUR brut/an (selon profil).
Rejoindre INATIS c'est
1. Intégrer un groupe à taille humaine, dynamique et proche de ses collaborateurs.
2. S'engager pour une entreprise certifiée MASE et s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue mettant l'intégrité physique et mentale des collaborateurs, et l'impact sur l'environnement au coeur de ses priorités.
3. Travailler pour une entreprise faisant partie des 1% des entreprises les plus durables de notre industrie dans le monde selon le programme EcoVadis.
4. Être acteur du développement de la société : identification d'opportunités, organisation d'événements, recrutement de nouveaux collaborateurs.
5. Une histoire qui ne se raconte pas ça se vit tous les jours au sein de nos agences et lors des nombreux événements organisés chaque mois !
« La société INATIS m'a permis de monter en compétences et de prendre confiance en moi dans le cadre du travail. En effet, elle prône la diversité, la bienveillance et l'écoute de ses collaborateurs. »
Témoignage de Sylvie
Formation et langues :
1. Bac Ingénieur Matériaux ou Bac en Matériaux.
Expérience professionnelle requise :
1. Expérience significative en traitement de surface (ex : Grenaillage, écrouissage, Trigofinition).
Compétences et aptitudes :
1. Connaissances solides en mécanique et des procédés de fabrication.
2. Maîtrise de l'outil SAP ou d'autres systèmes intégrés serait un plus.
3. Rigueur et méthodologie dans l'approche du travail.
4. Bon niveau rédactionnel et esprit de synthèse pour la communication avec les fournisseurs et la rédaction des dossiers.
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