Votre mission principale : Soutenir les opérations RH quotidiennes du magasinVous assurez la gestion administrative du personnel :Intégration des nouveaux collaborateurs,Déclaration préalable à l'embauche,Registre du personnel,Vérification des plannings,Rédaction des avenants et des contrats de travail,Suivi des visites médicales,Gestion des dossiers de mutuelle et prévoyance,Vous venez en soutien auprès des managers en veillant à la conformité du magasin aux obligations légales et conventionnelles du droit du travail.Vous serez en charge d'établir les bulletins de salaire et les soldes de tout compte (Analyse des pointages, recueillir les variables, saisie des variables jusqu'à l'élaboration des bulletins de salaire).Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensembleToujours un œil sur vos objectifs, votre ambition est la nôtre : c'est pourquoi nous vous aidons à évoluer à votre rythme. Chez U, les idées et propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès.
Experience: Débutant accepté
La Coopérative U (anciennement Système U) est un groupement coopératif de chefs d'entreprise indépendants de distribution alimentaire à vocation généraliste. Cela vous parait un peu flou ? On vous explique !
Derrière chaque magasin U, il y a un Associé, chef d'entreprise indépendant adhérent à la Coopérative U. Notre ambition ? Permettre à ce commerçant de développer son magasin et de défendre des valeurs fortes et des prix bas.
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