Ingénieur électricité cfo h/f

Les missions du poste

Bienvenue chez New-E,
- Rejoignez New-e et soyez acteur du changement durable !

Nous sommes une société de conseil qui accompagne les entreprises dans leur transformation vers un avenir plus durable et responsable, en apportant notre expertise sur des projets à fort impact dans les secteurs des énergies, de l'ingénierie durable et de la RSE.
En intégrant notre équipe, vous faites le choix d'une entreprise engagée où chaque mission a un réel impact humain, social et environnemental. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets concrets dans des secteurs clés comme :

1. L'énergie décarbonée
2. Les énergies renouvelables
3. Le stockage d'énergie
4. La valorisation des déchets
5. La mobilité douce
6. Les bâtiments durables

Aujourd'hui, nous recrutons un Ingénieur électricité CFO (H/F) pour renforcer notre équipe et intervenir chez nos clients sur des missions stratégiques à fort impact. Vous serez au coeur de la transition énergétique, en apportant votre expertise pour identifier des solutions d'optimisation énergétique et contribuer à un avenir plus vert.

Vous interviendrez sur ces missions :
1. Concevoir des systèmes électriques fiables et efficaces pour les bâtiments commerciaux
2. Travailler en étroite collaboration avec les équipes de construction pour garantir que les systèmes électriques sont correctement installés
3. Gérer les projets de conception et de développement électrique, en assurant le respect des budgets et des délais
4. Participer aux revues de conception pour garantir la conformité aux normes locales et aux réglementations en vigueur
5. Élaborer des plans et des schémas électriques pour les projets de construction


Le profil recherché

- De formation Ingénieur en génie électrique ou dans un domaine connexe, vous avez une expérience pertinente en conception et en développement électrique pour des projets de construction commerciale.
- Bonne connaissance des normes et des réglementations électriques locales et nationales.
- Compétences en gestion de projet et en résolution de problèmes.
- Autonomie, rigueur et organisation.
- Force de proposition et capacité à prendre des initiatives pour mener à bien les projets.
- Forte capacité à travailler en équipe et à collaborer avec des parties prenantes internes et externes.


Conditions

- Rémunération selon profil et expérience.
- Avantages : mutuelle d'entreprise, prévoyance, tickets restaurant, etc.

Processus de recrutement new-e :

1. 1ère étape : Entretien de préqualification : échange téléphonique (5 à 10 minutes)
2. 2ème étape : Echange physique ou via teams avec un membre de l'équipe RH ou l'un des responsables d'activités (30 minutes à 1 heure)
3. 3ème étape : Echange avec l'un des co-fondateurs (temps variable).

A la suite de cela, le nombre d'échanges pourra varier en fonction des besoins/projets/échange avec le(s) client(s).

Chez new-e, nous mettons un point d'honneur à la transparence, nous nous engageons donc à vous faire un retour à chaque étape du processus de recrutement afin de vous tenir informé de l'avancée du processus.

P.S : Nous privilégions les entretiens en physique (toujours plus plaisant de vous rencontrer en personne plutôt que derrière un écran).

Rejoignez New-E pour faire bouger les choses ! #J-18808-Ljbffr