Directeur général f/h

Placé.e sous la gouvernance du Conseil d’Administration et du Président, le/la futur.e directeur.trice général.e sera en charge de mettre en œuvre le pilotage et le développement général de l’association dans le respect des principes et valeurs définis dans le projet associatif. Il/elle réfléchira à l’organisation d’A tes Côtés et à un nouveau modèle économique qui vise notamment à diversifier les sources de financement.

En lien étroit avec son comité de direction, il/elle garantira le bon fonctionnement de l’ensemble des structures.



RESPONSABILITES PRINCIPALES

Elle ou il assure les principales missions suivantes :

Développement de l’association :

· Impulse en lien avec le CA la stratégie de développement de l’association et assure la mise en œuvre opérationnelle

· Propose, développe, finance et conduit des projets innovants, en phase avec les nouveaux enjeux environnementaux et sociétaux

· Participe à la construction d’un nouveau modèle économique lié à l’évolution des financements.

· Assure le développement et la pérennité des crèches dans le cadre d’une délégation de service public

Gestion financière :

En lien avec la DGA en charge de ces questions et les équipes du siège, il ou elle

· En lien avec la DGA en responsabilité de ces questions, il développe et diversifie les sources de financement pour répondre au nouveau modèle économique

· Elabore, suit et évalue un budget garantissant la pérennité de l’association

· Gère les relations avec les partenaires financiers

Représentation et communication :

· Met en place des relations constructives et opérantes avec les partenaires du territoire (Ville de Dunkerque, CAF du Nord, Département du Nord…)

· Développe une communication permettant de promouvoir et faire connaître au plus grand nombre l’association

· Assure la représentation de l’Association auprès des différents partenaires (institutionnels, financiers…)

Gestion RH et vie associative :

En lien avec la DGA en charge de ces questions et les équipes du siège, il ou elle

· Manage en direct une équipe de 15 salariés (dont comité de direction, service communication, service informatique et service d’accompagnement des associations). Manage également une vingtaine de directeur.trices de crèches et de maisons de quartier.

· Met en place une politique RH concourant à un climat social favorable et mobilisant les équipes sur les nouveaux enjeux associatifs

· Gère la relation avec les instances représentatives du personnel

· Anime, organise et suit toutes les instances qui permettent de faire vivre le projet associatif

· Veille au bon fonctionnement du Comité de Direction, des réunions de directeur.trices et des instances salariées.




















Formation et expériences :

· Diplôme de niveau 7 exigé, idéalement dans le management de l'économie sociale et solidaire

· Expérience de 5 ans minimum souhaitée sur un poste de direction d’association ou de structure d’ampleur et/ou multi-sites

· Expérience dans l’organisation de structure, la construction de modèles économiques et la diversification de ressources

Qualités et compétences attendues :

· Partager les valeurs humanistes et sociales qui fondent le secteur de l’Education populaire et du Développement social local

· Démontrer de fortes capacités de leader, manager et de gestionnaire.

· Faire preuve d’excellentes capacités relationnelles et de communication, d’une grande aptitude au travail en réseau et en partenariat

· Tempérament de développeur

· Capacité à faire évoluer un modèle économique, et à diversifier des financements (expérience des financements européens, par exemple)


Créée en 1972, l’association A Tes Côtés (anciennement Aduges) est un acteur important et incontournable de la ville de Dunkerque. L’association a pour ambition d’accueillir, d’écouter, d’informer, d’orienter chaque habitant à partir de ses questions, ses difficultés, ses envies … mais surtout pouvoir donner, à chacun.e, la possibilité de comprendre et d’agir individuellement et collectivement sur le monde qui les entoure … pour contribuer ensemble à un avenir plus désirable !

L’association défend des valeurs de laïcité, de tolérance, de citoyenneté et de solidarité au travers de la mise en œuvre des quatre missions fondamentales qu’elle s’est donnée :

L’éducation populaire,

L’animation sociale globale et le développement social local,

La démocratie participative,

L’animation de la vie associative



Pour répondre à ces objectifs, A Tes Côtés est organisé autour de deux pôles d’activité : petite enfance et vie de quartier. L’association aujourd’hui c’est un budget de 12 millions et :

12 Maisons de quartier (agrément centre social) et 1 Espace de Vie Sociale (agrément CAF)

6 crèches collectives et 1 crèche familiale

3 halte-garderies

1 lieu d’accueil enfants parents

1 service d’accompagnement des associations

Et surtout, plus de 280 bénévoles et 300 salariés qui œuvrent auprès de 20 000 habitants concernés par l’activité de l’association.