Négociateur en immobilier d'entreprise f/h

Description de l'entreprise


Le Groupe EVORIEL rassemble plus de 200 agences, plus de 3100 collaborateurs au service d’un million de clients, pour un chiffre d’affaires de 310 millions d’euros.

Ses activités de services immobiliers aux particuliers (syndic, gérance, location, transaction, courtage en assurance), auparavant intégrées au sein de Nexity, poursuivent leur chemin de croissance au travers de 3 marques aux expertises complémentaires :

* Lamy : l’acteur de référence de l’ancrage territorial avec une présence dans plus d’une centaine de villes en France.
* Oralia : le réseau d’agences premium au cœur des grandes agglomérations pour des offres de services sur-mesure.
* Richardière : le spécialiste du Property Management à destination des institutionnels et des grands investisseurs privés.

Description du poste


Oralia, recherche le/la futur(e) Responsable des Baux Commerciaux, rattaché(e) à la dirigeante de l'agence.

Vous intervenez sur la gestion d’un portefeuille de baux commerciaux(location) :

* Assurer la gestion administrative et juridique du patrimoine.
* Assurer le suivi technique du patrimoine.
* Valoriser et développer le portefeuille
* Contribuer à la meilleure satisfaction des attentes des clients.
* Conseil et assistance dans la gestion et le suivi des contentieux liés aux statuts des baux commerciaux, appréciation des risques.
* suivi des échéanciers et négociation.

Qualifications


Cette opportunité est faite pour vous si…

Vous êtes titulaire d’un Bac+2/ Licence dans le domaine juridique, immobilier.

Juriste de formation, vous possédez 5 ans d’expérience sur un poste similaire et vous maîtriser la législation des baux commerciaux.

Vous avez un grand sens du client, vous êtes dynamique, rigoureux (se) et organisé(e) dans votre travail. Vous savez vous adapter à vos différents interlocuteurs.


Informations supplémentaires


Nous agissons en tant qu’Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour nos clients et nos collaborateurs. A ce titre, nous favorisons un environnement favorable à l’épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif.

Rejoignez un acteur clé de l'immobilier et bénéficiez d’avantages attractifs :

* Qualité de vie au travail : 1 à 3 jours de télétravail par semaine, 12 RTT, 28 jours de congés payés,
* Package : Tickets restaurant, épargne salariale, intéressement et participation,
* Bien-être : Garantie santé et prévoyance, aide au logement, CSE avec des avantages (chèques CESU, billetterie...),
* Des perspectives d'évolution notamment grâce à des formations continues,
* Une culture d’entreprise inclusive où la diversité a toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus.

L'aventure Evoriel, c'est la force d'un groupe en pleine ascension, où l’expertise et l'engagement de nos collaborateurs sont les clés de notre succès !

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