A propos de l'entreprise :
Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.
Je me présente : Delphine GOUELLAIN, Consultante en recrutement spécialisée dans les métiers de L'industrie. Je me distingue par mon approche centrée sur l'humain, ma transparence et mon expertise en recrutement. Je suis passionnée par l'accompagnement de mes candidats et m'engage à trouver les meilleures opportunités pour votre avenir professionnel.
Je recherche pour l'un de mes clients, Industrie Agroalimentaire basée à proximité de FECAMP (76), un chef d'équipe production en 3*8 (H/F) en CDI.
A propos du poste :
Vos missions :
En tant que Chef d'Équipe Production, vous jouez un rôle clé dans l'organisation et la gestion de la production au sein de votre secteur. Vous encadrez l'équipe maintenance afin de garantir le bon déroulement des opérations, dans le respect des objectifs de qualité, de sécurité et de performance.
Supervision de la production :
Piloter le planning de production en veillant à l'atteinte des objectifs.
Garantir le respect des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité.
Contrôler les paramètres de production et intervenir en cas d'anomalie.
Management et animation d'équipe :
Encadrer, accompagner et motiver votre équipe au quotidien.
Assurer la formation et la montée en compétences des collaborateurs.
Gérer les plannings et organiser la répartition des tâches.
Optimisation et amélioration continue :
Analyser les performances et proposer des actions correctives.
Participer à la résolution des problèmes techniques et organisationnels.
Contribuer aux démarches d'amélioration continue et d'optimisation des process.
Profil recherché :
Expérience significative en Management d'équipe dans un environnement industriel, idéalement agroalimentaire.
Connaissances des normes et réglementations en vigueur.
Leadership, réactivité et capacité à fédérer une équipe.
Sens de l'organisation et esprit d'amélioration continue.
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