Responsable de l’exécution budgétaire (F/H), Haute-Savoie
Haute-Savoie, France
Détails de l'offre
Famille de métiers Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s):
1. Adjoint administratif
2. Adjoint adm. principal de 2ème classe
3. Adjoint adm. principal de 1ère classe
4. Rédacteur
5. Rédacteur principal de 2ème classe
6. Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels: Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail: Temps complet
Télétravail: Oui
Management: Oui
Experience souhaitée: Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous avez dit CDG ? Véritable expert sur les questions liées aux ressources humaines, le cdg74 a su, au fil des années, élargir sa palette d’actions et devenir un acteur reconnu dans le maillon territorial. Tiers de confiance auprès des collectivités territoriales du département, il les accompagne dans de nombreux domaines (carrières, GRH, Emploi, Médecine, Prévention…)
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la directrice financière, des marchés publics et des ressources informatiques, et rattaché(e) au service des Finances, vos missions seront les suivantes :
1. Encadrer les 2 agents comptables du service en charge des recettes et des dépenses
2. Gérer, contrôler et optimiser les activités du service (dépenses, recettes, frais de déplacements, emprunts, décharges syndicales)
3. Suivre les opérations comptables complexes (FCTVA, amortissements, suivi de l’inventaire…)
4. Assurer le respect des principes budgétaires et comptables et garantir la qualité des comptes
5. Accompagner les services dans le cadre de l’élaboration du BP et assister la directrice dans la préparation des documents financiers (BP, BS, DM, CA, Etats…)
6. Accompagner le service comptable vers plus de dématérialisation et être force de proposition
7. Effectuer la mission de régisseur d’avances
8. Effectuer un suivi financier des marchés en lien avec les agents du service et la directrice
9. Accompagner et soutenir les collectivités du Département dans l’élaboration de leur budget
Profils recherchés
Formation en comptabilité publique. Connaissance de la culture territoriale et maîtrise des règles de la comptabilité publique avec une expérience indispensable, idéalement dans la FPT. Autonomie, sens de l'organisation, rigueur, respect des délais, capacités d'adaptation et qualités relationnelles.
Temps plein avec possibilité d’exercice à 80 %.
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