La fédération Familles Rurales 35, gestionnaire de l'accueil de loisirs de Taillis, recherche une/une directeur/trice d'accueil de loisirs.
CEE du 7 au 14 juillet 2025
Vos missions seront les suivantes :
Animation
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Management
- Animer, coordonner une équipe
- Prévenir et résoudre les conflits
Gestion des Ressources Humaines
- Gérer les ressources humaines
- Conseil, Transmission
- Recenser les besoins de suivi sanitaire d'enfants
Soin
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
Administratif
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
Temps de travail
- 48H par semaine
- Temps de préparation avec la directrice permanente
Rémunération : selon la convention collective Familles Rurales
Diplôme requis/souhaité: BAFD ou BAFD stagiaire, BPJEPS, Diplôme Carrières sociales
Expérience requise/souhaitée: Une expérience en direction de structure est requise
Compétences:
- Techniques pédagogiques
- Règles d'hygiène et de sécurité
- Gestes d'urgence et de secours
- Préparer, organiser et animer des temps adaptés au public
- Accueillir les enfants et les familles
- Travailler en équipe
- Force de proposition
- Prise d'initiative
Sans contact de notre part dans un délai de 4 semaines, veuillez considérer que nous ne donnons pas de suite favorable à votre candidature
Experience: 3 Mois - en direction.
Compétences: Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,BPJEPS loisirs tout public ou équivalent,BAFD
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Familles Rurales, premier Mouvement familial associatif de France, est un acteur incontournable de l'économie sociale et solidaire et de l'éducation populaire. Pluraliste, indépendant et laïc, le Mouvement porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Familles Rurales est agréé association de défense des consommateurs et est reconnue d'utilité publique.
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