FINN Partners, agence de relations presse internationale, recherche un(e) attaché(e) de presse junior pour sa filiale française basée à Paris.
Vous rejoindrez une équipe en format hybride, alliant travail au bureau et à distance – et travaillerez pour différents comptes clients internationaux, essentiellement dans le secteur Tech BtoB.
La maîtrise du français et de l’anglais est impérative pour ce poste.
Une bonne connaissance de la presse française, ainsi qu’un intérêt pour le domaine des technologies sont également requis.
Pour les personnes jeunes diplômées, un premier stage/apprentissage en agence ou sein d’un service de presse est apprécié.
Missions Sous la responsabilité d’un(e) consultant(e) senior, l’attaché(e) de presse aura pour principales missions : Gestion quotidienne de la relation avec les journalistes Rédaction et traduction de contenus (communiqués de presse, avis d’expert, alertes médias ou encore de commentaires « newsjacking »).
Rédaction de pitchs et relances téléphoniques auprès des journalistes Interactions régulières avec les clients pour assurer le suivi des actions de communication et répondre à leurs demandes Gestion des retombées presse et veille quotidienne Elaboration et suivi de listes presse Organisation d’interviews presse Recherche et suivi des calendriers rédactionnels Gestion des rapports d’activités quotidiens, hebdomadaires, mensuels et/ou trimestriels Contribution à la rédaction de posts pour les médias sociaux Profil Le(a) candidat(e) saura faire preuve des qualités suivantes : Connaissance des médias et du métier d’attaché(e) de presse Expérience dans le domaine des technologies BtoB ou appétence pour le sujet Qualités rédactionnelles, parfaite maîtrise de l’orthographe et de la grammaire Excellentes compétences relationnelles et aisance à l’oral Anglais courant Curiosité et veille active sur l’actualité et les tendances médiatiques Maîtrise des outils de veille et de gestion des relations presse (bases de données journalistes, plateformes de diffusion) Capacité d’adaptation dans un environnement dynamique Polyvalence, capacité à travailler sur plusieurs sujets et clients en même temps Réactivité, organisation et rigueur Esprit d’équipe Powered by JazzHR
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