RESPONSABILITÉS :
En tant que Technicien(ne) Modernisation Ascenseurs, vos missions seront les suivantes :
- Modernisation des équipements : Remplacement et mise à niveau des composants d'ascenseur (moteurs, commandes, câbles, portes, etc.) afin de garantir la sécurité et la fiabilité des installations.
- Interventions diversifiées : Modernisation sur des ascenseurs dans des bâtiments professionnels (hôpitaux, bureaux) ainsi que résidentiels.
- Travail en équipe et en autonomie : Collaborer avec les chefs d'équipe sur des projets spécifiques (environ 30% du temps) tout en assurant une grande autonomie sur les interventions (environ 70% du temps).
- Respect des normes de sécurité : Assurer la conformité des équipements modernisés avec les réglementations en vigueur.
A noter : Vous serez formé(e) pendant votre prise de poste durant les 6 premiers mois.
PROFIL RECHERCHÉ :
Nous recherchons un profil avec les compétences et qualités ci-dessous :
- Compétences : Appétence pour les compétences manuelles et mécaniques, ainsi que la capacité de lire et interpréter des plans.
- Savoir-être : Nous recherchons une personne motivée, adaptable, et désireuse de s'inscrire dans la durée au sein de notre équipe.
- Autonomie et esprit déquipe : Capable de travailler seul(e) sur les interventions tout en appréciant les moments de travail en équipe.
- Candidatures privilégiées : Vous avez au moins 1 an d'expérience dans l'automatisation ou en tant qu'ascensoriste.
Les modalités du poste :
Contrat : CDI 35 H, du lundi au vendredi.
Rémunération : Entre 2 200 et 3 000 bruts par mois selon expérience.
Avantages :
- Formation incluse durant les 6 premiers mois.
- Véhicule de fonction fourni.
- Prime de fin d'année (13ème mois).
- Comité d'entreprise attractif.
- Flexibilité des horaires pour faire les 35h/ semaine (obligation de 30 min de pause minimum par jour).
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