Contrôleur de gestion - cdd (f/h)

Notre activité

Le Groupe BPCE, avec son modèle de banque coopérative universelle, représenté par 9 millions de sociétaires, est le deuxième acteur bancaire en France. Avec 105 000 collaborateurs, il est au service de 30 millions de clients dans le monde, particuliers, professionnels, entreprises, investisseurs et collectivités locales. Il est présent dans la banque de proximité et l’assurance en France avec ses deux grands réseaux Banque Populaire et Caisse d’Epargne ainsi que la Banque Palatine.


BPCE Lease est le spécialiste des solutions locatives du Groupe. Elle intervient dans le financement des biens d’équipement et de l’immobilier professionnel au travers de cinq métiers : le crédit-bail mobilier, le crédit-bail immobilier, les énergies renouvelables, la location opérationnelle informatique et le leasing automobile.

Vos missions au sein de l'équipe

Nous recherchons pour notre Direction Financière et plus particulièrement pour le Service Contrôle de Gestion, un Contrôleur de Gestion.

Au sein d’une équipe de 9 personnes, vous intervenez en transverse sur tous les périmètres de l’équipe :

1/ Prévisionnel financier : Budget, Plan Stratégique, Revue de Performance

1. Pilotage de la performance financière à travers la réalisation des revues de performance, des budgets, PMT et du Plan Stratégique.
2. Analyse et comparatif des objectifs et suivi des indicateurs clés de gestion. Optimisation des moyens engagés et des résultats obtenus.
3. Pilotage et suivi du PNB, des frais généraux, des risques et des ETP.

2/ Analyse du réalisé, assistance de la Direction Générale au pilotage financier des entités

4. Revue analytique et consolidation des arrêtés trimestriels, mensuels et annuels
5. Suivi de la production nouvelle et des encours, en comparaison avec le prévisionnel budgétaire
6. Rédaction de reporting et analyse par métier
Business Plan : Nouveaux produits, nouvelles activités, CESI

3/ Réalisation de business plan dans le cadre du pilotage des trajectoires financières de nouveaux produits et de nouvelles activités en collaboration avec le métier.

Vous interviendrez plus particulièrement sur les missions suivantes :

7. Mener à bien les études et la réalisation de tableaux de bord dans les délais impartis,
8. Élaborer les procédures de réalisation des travaux de production périodique,
9. Analyser les comptes de résultat, des tableaux statistiques ou d’autres états de reporting
10. Définir et mettre en place des outils de mesure et de suivi de la performance de l'activité,
11. Analyser les différentes activités de l'entreprise en intégrant les données économiques, financières, juridiques et d’environnement géographique,
12. Argumenter et commenter la diffusion d’informations,
13. Participer à l'élaboration de la documentation destinée aux organes délibérants et de tutelle,
14. Mesurer les différents impacts financiers (taux, liquidités, valorisation, rentabilité…)

Poste à pourvoir en CDD, à Charenton-le-Pont.

Vos atouts pour réussir

De niveau Bac+4/5 dans le domaine du contrôle de gestion ou de la finance, vous avez une expérience (alternance inclue) dans le contrôle de gestion bancaire.
Vous maîtrisez le cadre réglementaire bancaire et avez acquis des compétences comptables dont les IFRS, la pratique des méthodes et outils statistiques.
Vous avez une certaine aptitude à la bonne compréhension de la stratégie, des objectifs et plans d’action de l’entreprise.
Votre rigueur, votre esprit d’analyse et de synthèse, une forte capacité au travail en équipe ainsi que d’excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles vous seront essentiels pour réussir dans vos missions. Vous êtes naturellement reconnu en tant que Leader Expert.
Vous maîtrisez les outils bureautiques (principalement Excel, Access, Power Point, Business Object).

Vous vous reconnaissez dans cette description et souhaitez intégrer une entreprise dynamique, aux multiples projets où le client est au cœur des préoccupations alors, n’hésitez plus : postulez !

Pourquoi nous rejoindre ?

Un Groupe engagé dans le développement de ses collaborateurs

15. Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du groupe BPCE, avec la possibilité de bénéficier d’accompagnements sur-mesure (parcours d’upskilling / reskilling, LinkedIn Learning ..)
16. Un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d'initiatives

Un Groupe engagé dans les enjeux sociétaux et environnementaux

17. Le Groupe BPCE place le climat comme priorité d’action de tous ses métiers et de toutes ses entreprises. Trois objectifs sont fixés : aligner tous ses portefeuilles sur une trajectoire "net zéro", accompagner ses clients dans leur transition environnementale, et réduire sa propre empreinte.
18. En quelques chiffres la RSE dans le Groupe : 1erfinanceur de l’économie sociale et solidaire avec 15.9 Md€ d’encours 35 Md€ d’encours de financement de la transition énergétique 6 millions d’emplois soutenus grâce à l’activité des réseaux BP et CE

Être un employeur inclusif à travers des politiques fortes en termes de mixité, d’équilibre des temps de vie, de santé au travail …

NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT

Notre annonce vous parle et vous donne envie ? Candidatez, et si votre profil matche notre équipe de recruteurs vous contactera :

19. 1 entretien pour comprendre votre parcours et vos motivations
20. 1 à 2 entretiens métiers

A minima un des entretiens aura lieu au sein de nos locaux, pour que vous puissiez découvrir votre futur environnement de travail.

En tant qu’employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap...