Filiale de PageGroup, leader du recrutement et de l’intérim spécialisés dans de nombreux pays, Michael Page recrute des cadres confirmés en CDD et CDI. Créé en 1976 à Londres, le Groupe compte aujourd’hui 141 bureaux dans 37 pays et rassemble plus de 9000 collaborateurs. Acteur au cœur de l’écosystème de l’emploi, nous accompagnons nos clients et nos candidats dans une logique de partenariat durable et engagé. Michael Page en France rassemble plus de 300 consultants spécialisés dans le recrutement pour 21 secteurs d’activités différents partout en France. Notre objectif : changer la vie de de ceux qui nous font confiance, clients, candidats et collaborateurs, en leur donnant l’opportunité de réaliser tout leur potentiel.
En tant que Responsable du Contrôleur de Gestion (création de poste) vous intervenez dans la structuration du Contrôle de Gestion pour améliorer le suivi des coûts et la performance. Véritable partenaire auprès des responsables d'activités, vous les accompagnez dans le suivi de leur activité.
Vous assurez le contrôle de gestion des filiales du groupe dans le but d'améliorer les performances économiques. Vous garantissez la fiabilité de l'information chiffrée, nécessaire à la prise de décision.
Rattaché au Directeur Général, vos principales missions sont :
* Suivre, contrôler et analyser les données d'activité (notamment les coûts de revient), en participant à l'élaboration du budget, au suivi régulier des charges, à l'analyse des écarts et à l'estimation des résultats de fin d'année,
* Élaborer des tableaux de bord, en collectant, mettant à jour et analysant les données, puis en les commentant et diffusant,
* Réaliser des études et analyses pour faciliter la prise de décision à la demande de la hiérarchie et des clients internes,
* Participer à l'amélioration des performances (anticipation des dérives, mise en œuvre et suivi des actions correctives),
* Être force de proposition dans l'amélioration des outils informatiques,
* Participer à l'amélioration de l'environnement de contrôle interne,
* Encadrer à terme un collaborateur.
De formation supérieure en Comptabilité / Contrôle de gestion, vous avez une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire dans le secteur industriel et idéalement agroalimentaire.
Vous avez de l'expérience sur la structuration d'un service de contrôle de gestion.
Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques (notamment Excel) et l'analyse de volumes importants de données.
Rigueur, autonomie, force de proposition, capacité analytique, pédagogie, pragmatisme, ouverture d'esprit sont les atouts pour réussir sur cette fonction.
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