Le Centre Maternel des EEFE HOVIA est habilité à accueillir et accompagner dans des appartements diffus situés en ville, au titre de la prévention et la protection de l’enfance, des enfants de moins de 3 ans accompagnés de leur mère seule ou de leur père seul ou de de leurs deux parents quand ils ont besoin de protection, d’un soutien matériel et psychologique et d’un soutien éducatif dans l’exercice de leur fonction parentale après une évaluation prévue à l’article L223-1 du code de l’action sociale et des familles.
Les mères, les pères et les couples sont orientés sur décision judicaire du juge des enfants ou sur décision administrative de l’aide sociale à l’enfance.
Peuvent être également accueillis dans les mêmes conditions des mères mineures ou parents mineurs ou des futurs parents pour préparer la naissance de l’enfant.
Le(a) chef(fe) de service est placé-e sous l’autorité de la Directrice-Adjointe des Services Educatifs.
Vous œuvrez dans le cadre de la Prévention et Protection de l’Enfance sur le Département de l’Essonne. Vous travaillez au sein de l’équipe de cadres des EEFE.
Vous vous référez aux valeurs énoncées dans le projet d’établissement et le projet associatif. Vous agissez dans le respect des procédures internes de l’établissement, des recommandations de la HAS, de la réglementation en vigueur et des décisions administratives et judiciaires.
Missions principales :
- Coordonner et superviser les actions socio-éducatives engagées auprès des familles,
- Assurer la bonne marche du service,
- Etre le garant de la qualité de l’accueil et de l’accompagnement éducatif proposé en référence aux valeurs énoncées dans le projet d’établissement et dans le projet associatif,
- Etre le garant de la sécurité et de la bientraitance des familles.
Activité :
- Organisation et supervision de la procédure d’admission, pilotage de la mise en œuvre et de l’actualisation du document individuel de prise en charge (DIPC) et des projets personnalisés d’accompagnement.
- Encadrement de l’équipe socio-éducative avec animation des réunions d’équipes, organisation des activités et des plannings en lien avec la Directrice Adjointe des Services Éducatifs, soutien technique de l’équipe,
- Représentation de l’établissement auprès des partenaires sur le territoire intervenant dans le parcours de la famille.
Profil :
- Être titulaire du CAFERUIS
- Expérience de coordinateur ou de chef de service appréciée,
- Permis B obligatoire,
- Bonne connaissance de la législation relative à la protection de l’enfance et à la prévention de la maltraitance,
- Esprit de responsabilité, d’équipe et d’initiative apprécié.
Conditions d’exercice :
- Statut cadre sur la base de 39h hebdomadaires avec 18 jours de RTT / an
- 18 jours de congés trimestriels / an
- 30 jours de congés annuels
- Carte titres restaurant
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.