Carreleur-faïencier / carreleuse-faïencière (h/f)

INTERACTION ST QUENTIN recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue sur le secteur, un(e) Carreleur(euse) pour une mission en intérim.
Vous êtes un(e) expert(e) du carrelage et vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise dynamique et reconnue ? Nous avons une opportunité qui pourrait vous correspondre !
Vos missions :
- Préparer les surfaces à carreler.
- Découper les matériaux de revêtements et de finition (carreaux, plinthes, barres de seuil, etc.).
- Poser et ajuster les carreaux avec précision.
- Réaliser les jointures et contrôler la qualité de la pose.
- Entretenir les équipements et les outils utilisés.

Compétences attendues :
- Expérience préalable en tant que Carreleur(euse) H/F.
- Capacité à lire des plans et à se conformer aux spécifications techniques.
- Précision et souci du détail.
- Bonne condition physique et capacité à travailler en position debout prolongée.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

Travail de journée du lundi au vendredi sur une base de 35h par semaine

- Salaire : SMIC.

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Experience: Débutant accepté

Compétences: Techniques de collage,Techniques de pose de carreaux,Couper des matériaux de revêtements et de finition,Poser des carreaux sur un support,Vérifier l'équerrage et l'aplomb

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.