Les missions du poste
Weldom, une rencontre évidente
Des défis à relever pour accompagner l'expansion de notre réseau, une digitalisation à orchestrer... Weldom se trouve à l'aube d'une nouvelle ère qui vise à transformer les territoires, en ayant un impact positif sur son écosystème.
Notre ambition : être utile aux autres et au monde en améliorant l'Habitat pour permettre à chacun de mieux vivre chez soi.
Pour y parvenir, la marque a besoin de la force collective et de talents, d'hommes et de femmes prêts à accompagner le développement de l'entreprise que ce soit en magasin, au siège ou dans nos entrepôts.
Le poste est basé à Vic en Bigorre (65).
Rattaché(e) à l'entrepreneur franchisé, tu manages en direct une équipe de 2 chefs de secteur, l'équipe de relation clients, l'employé(e) de gestion et l'équipe de réception. Tu as sous ta responsabilité une équipe d'environ 10 collaborateurs.
En tant que responsable d'un centre de profit (magasin) :
1. Tu garantis une bonne gestion dans le but de créer de la valeur économique et humaine.
2. Tu fais de la relation clients ta priorité.
3. Tu développes la notoriété de l'enseigne.
4. Tu es garant du respect de la législation et de l'application de la politique de l'entreprise dans ton magasin et notamment en matière d'hygiène et sécurité.
TON PROFIL
Pour relever ce challenge, tu partages les valeurs du groupe : cohérence, esprit de performance, générosité, simplicité, proximité, respect de l'autre et honnêteté.
Véritable manager de terrain, tu as une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste similaire. Tu sais tenir tous les postes du magasin.
Tu es simple, accessible, authentique et honnête. Tu as le sens du service et tu facilites la relation avec les équipes et les clients.
Tu communiques en mode multicanal : smartphone, site internet, réseaux sociaux.
Tu es attaché(e) à une ambiance de travail positive et conviviale.
Conditions du poste
Salaire annuel : 36400 € brut + prime trimestrielle + intéressement. Forfait jour. Magasin ouvert le dimanche et les jours fériés (Rémunération en conséquence).
WELDOM s'engage pour plus de diversité et d'inclusion. Nous nous appuyons sur les compétences et l'expérience professionnelle requise pour occuper le poste recherché, et accompagnons nos futur(e)s collaboratrices et collaborateurs dans l'adaptation de leur poste de travail.
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