Les missions du poste
Baker Tilly, c'est d'abord un cabinet d'expertise, de conseil et d'audit qui accompagne depuis 60 ans les entreprises en France et à l'international.
Baker Tilly recherche un Manager expertise RH et sociale H/F pour intégrer une équipe à taille humaine aux compétences variées travaillant en proximité avec ses clients.
Au sein de cette équipe, avec l'appui d'outils performants (SILAE), vous êtes au coeur de notre mission à forte valeur ajoutée : l'accompagnement de nos clients. En tant que Manager, vous animez et pilotez l'équipe de Gestionnaire de paie pour la réussite de la mission. En lien direct avec nos Experts-comptables et nos partenaires et sous la responsabilité du Responsable coordination, vous êtes le garant des missions RH/Paie.
Vos missions :
1. Répartir les dossiers et affecter les compétences.
2. Valider et suivre l'organisation, la planification et l'état d'avancement des dossiers.
3. Animer les bonnes pratiques au quotidien.
4. Créer des opportunités commerciales et répondre aux sollicitations des prospects et des clients.
5. Réaliser les propositions de missions et contractualiser l'intervention.
6. Participer à des événements externes/internes (salons, forums...) et à la vie locale et économique.
7. Être acteur (au sein de l'équipe des managers) de l'amélioration continue et porteur, auprès de votre équipe, des projets du groupe et de la direction activité expertise sociale.
8. Participer au recrutement, arbitrer les formations pour votre équipe et développer les compétences des collaborateurs.
Le profil recherché
Vous êtes diplômé d'un master (école de commerce, IAE, université...) en sociale, droit, RH, management. Vous êtes animé par la gestion d'équipe et l'accompagnement client. Une première expérience de 7 ans minimum au sein d'un environnement RH/Paie vous a apporté toutes les qualités recherchées : management d'équipe, capacité à transmettre, relationnel client.
Alors, postulez ! Osez l'esprit Baker Tilly, soyez audacieux : rejoignez-nous !
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