- Développer l’activité du service,
- Encadrer et animer une équipe constituée de 4 agents,
- Assurer l’acquisition et le suivi des collections du site,
- Travailler en partenariat avec les acteurs institutionnels et associatifs locaux (éducatifs, culturels, sociaux ou relevant du champ de l’emploi et de l’insertion…),
- Porter et mettre en oeuvre les projets culturels en lien avec le livre,
ACTIVITÉS :
- Planification des activités de la médiathèque,
- Organisation et acquisition des collections du site en veillant à leur pertinence,
- Organisation des manifestations autour du livre (salons, expositions…),
- Mise en œuvre d’actions de valorisation des outils numériques,
- Gestion administrative et financière de la structure,
- Contribution aux publications du site web de la médiathèque,
- Gestion de l’équipement et de la sécurité des personnes,
- Participation à l’accueil et à la médiation auprès des publics.
PROFIL :
- Grade du cadre d’emploi des bibliothécaires (catégorie A),
- Formation supérieure dans les métiers du livre,
- Bonne connaissance de la règlementation des médiathèques et de l’environnement territorial,
- Expérience souhaitée dans un poste similaire,
- Capacité à manager, consolider et développer les compétences de l’équipe et susciter l’adhésion autour de nouveaux projets,
- Capacités rédactionnelles, esprit d’analyse et de synthèse,
- Aptitude à la prise de paroles et à la gestion de groupes,
- Sens de la communication, qualités relationnelles,
- Maîtrise de l’outil informatique,
- Organisation, méthode, rigueur, disponibilité.
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