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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
* Employeur : Structures de coopération territoriale
* Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée : Non renseigné
Rémunération : (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné Afficher la rémunération pour les fonctionnaires
* Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
* Management : Non renseigné
* Télétravail possible : Non renseigné
La Direction de l'Architecture et du Patrimoine est une direction projets de 230 expert.es qui apportent conseils et solutions globales à la gestion d'un patrimoine de 1800 bâtiments sur des thématiques variées comme le sport, la culture, l'éducation, le social, les locaux administratifs au service des politiques publiques.
Dans un contexte de raréfaction du foncier et de nécessaire réduction des consommations énergétiques, elle accompagne la transformation du territoire tout en développant une culture de la sobriété énergétique et bâtimentaire (mutualisation des usages).
Notre objectif ? Pensez la ville de demain !
Notre ambition ? Innovons, préservons et mutualisons pour répondre aux besoins des politiques publiques tout en relevant le défi de la transition énergétique.
Le service Administration générale et ressources est un service expert et facilitateur qui accompagne au quotidien la direction pour une organisation agile et efficiente.
Profil recherché
Bac à bac+2 en comptabilité, gestion, ou équivalent.
Expérience confirmée dans le domaine de la comptabilité.
Maîtrise de la comptabilité publique, de l'élaboration budgétaire, de l'exécution des marchés publics.
Maîtrise des outils bureautiques et financiers spécifiques.
Maîtrise du budget.
Connaissance des marchés publics : avances, sous-traitants, co-traitants.
Connaissance de la fiscalité.
Capacité à accompagner les opérationnels.
Capacité à contrôler, suivre, respecter les délais.
Capacité à s'adapter aux évolutions réglementaires, techniques et organisationnelles.
Savoir alerter.
Autonomie.
Rigueur.
Pédagogie.
Force de propositions.
Qualités relationnelles.
Qui sommes-nous?
Administration mutualisée de plus de 7000 agent·es et 250 métiers, l'Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d'un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitant·es.
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