Responsable du suivi financier de la direction des services techniques

Détails de l'offre

Famille de métiers Finances > Gestion et ingénierie financière Grade(s) recherché(s) Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Sous la responsabilité du Directeur des Services Techniques,
• Réfèrent financier (sous la responsabilité du DST : aide à la préparation budgétaire, suivi du budget, bons de commande et facturation).
• Encadrement de l’agent de gestion comptable du CTM. Missions / conditions d'exercice • Suivi financier et comptable de l'activité du service technique (bons de commandes, factures...)
• Suivi des tableaux d'activités (tableaux de bords)
• Préparation des éléments financiers pour les budgets
• Suivi administratif de l’exécution des marchés publics de travaux et matériel
• Rédaction des OS/Exe pour les marchés travaux
• Travaux administratifs et suivi de l'agent administratif, rédaction des courriers, mails..
• Polyvalence sur les missions d'accueil et bureautique
• Suivi et coordination du travail de l'agent en charge de la partie facturation, y compris les bons de commande et le suivi au quotidien.
• Aide à la préparation des conseils d’écoles et au suivi des demandes de travaux Profils recherchés Savoirs
• Connaissances en comptabilité publique (instruction budgétaire et comptable M57, Code Général des Collectivités Territoriales )
• Expérience dans un poste similaire souhaitée ou aptitude à acquérir les connaissances indispensables à l’exercice des missions.
• Maîtrise de l'outil informatique

Permis B : souhaité

Savoir-faire
• Réserve et discrétion
• Sens de l’organisation
• Disponibilité et réactivité
• Qualités rédactionnelles
• Compréhension de l’organisation et de ses fonctionnements
• Autonomie