Referent(e) technique des procedes de sols f/h

Description du poste

Métiers et Emplois

SCIENTIFIQUE ET TECHNIQUE - INGENIEUR-E EVALUATION

Intitulé du poste

REFERENT(E) TECHNIQUE DES PROCEDES DE SOLS F/H

Contrat

CDI

Fourchette de salaire

Non commmuniqué

Descriptif des principales missions

La Direction Sols et Revêtements est investie dans les métiers évaluation/expertise, certification et essais du CSTB dans le domaine des procédés de sols et des revêtements de sol. Elle sattache à étudier les procédés qui viennent au-dessus du plancher support et qui peuvent apporter des performances variées à louvrage, telles que des performances détanchéité, thermique, de chauffage ou acoustique par exemple.

La Division Evaluation et Expertise recrute pour son pôle Procédés de sol (environ 6 personnes) son/sa nouvel(le) Référent(e) Technique Des Procédés de Sols.

Vous aurez pour missions :

Evaluation technique :

1. Instruction des demandes dévaluation (AT, DTA, ETE, ATEx, ATT, ETPM) pour les procédés de sol, dans le respect des procédures et des délais, analyser le dossier technique et les éléments de preuve transmis par le client, proposer les programmes d'essais ou d'études, suivre leur réalisation et analyser et interpréter les résultats, réaliser les visites d'usines et de chantiers, rédiger les rapports d'instruction et les projets d'avis puis les présenter aux comités d'experts, accompagner les clients et prospects tout au long de la procédure d'évaluation
2. Participer à la conception, au développement ou à la mise en place de nouvelles méthodes dessais
3. Assurer la veille technique pour les familles qui lui sont confiées
4. Contribuer au développement commercial

Recherche et dexpertise :

5. Contribuer à la négociation et la validation des projets de recherche et des offres de prestations dexpertise
6. Contribuer à la constitution de léquipe projet
7. Veiller à la programmation et assurer le suivi de la réalisation
8. Participer à la rédaction des livrables et les valider
9. Piloter les projets dont il a la charge

Rapporteur auprès de la commission (Groupe spécialisé) :

10. Assurer le secrétariat technique du Groupe et lanimation des réunions en liaison avec son Président
11. Participer à la diffusion des bonnes pratiques et veiller au respect de la procédure
12. Accompagner les instructeurs des demandes dévaluation y compris dans la relation client
13. Piloter la préparation et assurer le suivi de lenregistrement de lavis conformément à la décision du Groupe
14. Veiller à la capitalisation et au respect de la jurisprudence du Groupe
15. Participer à la valorisation des travaux pour le domaine
16. Proposer des axes de développement et des thèmes de recherche pour le domaine.
17. Collaborer étroitement avec le responsable du pôle en charge du management de léquipe.

Profil (formations, compétences, expériences)

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+5, type Master 2 ou diplôme d'ingénieur.

Vous disposez de plus de 10 ans d'expérience dans le domaine.

Sens de la communication, organisation, travail en équipe et bon contact client attendus.

Expérience dans l'animation de réunions. Sens du consensus.

Capacités d'analyse, de synthèse et d'expression (oral et écrit).

Expérience technique attendue / Connaissances dans le domaine des matériaux et mortiers y compris de leur mise en œuvre.

Pourquoi nous rejoindre ?

, rejoignez-nous et donnez du sens à votre carrière en contribuant à garantir la santé et la sécurité des usagers dans les bâtiments.

Nos avantages :
Notre mission dutilité publique, nos expertises techniques et scientifiques.
Un parcours dintégration complet et personnalisé.
Une mutuelle prise en charge à 75%.
Le versement dun intéressement selon nos résultats.
Notre pack de rémunération (13 mois + prime de congés).
Notre dispositif de télétravail pouvant aller jusquà 3 jours / semaine.
Notre accord temps de travail pour préserver votre équilibre vie professionnelle / vie privée avec de nombreux jours de congés (congés payés, congés dancienneté, RTT), des plages horaires fixes et mobiles.
Notre cadre de travail : espace de co-working, salle de sport (siège social) clubs sports/loisirs, avantages CE (chèques vacances, billetterie), sites verdoyants avec éco pâturages,
Restaurant dentreprise (siège social) et tickets restaurants (site de région).