Charges d'etudes risques - h/f - cdi - smabtp paris

CHARGES D'ETUDES RISQUES - H/F - CDI - SMABTP PARIS

1. CDI
2. IDF - Paris
3. Etudes, contrôle, conseil et organisation
4. REF264E

Missions

Au sein de la Direction des Risques situé à notre siège à Paris, vous contribuez à :

- Accompagner les contrôleurs internes permanents et conformité (CIPC) dans la gestion du dispositif de contrôle interne de leur direction au quotidien, notamment dans l’appropriation des règles de contrôle interne, l’utilisation de l’outil, l’extraction des données nécessaires à la production des travaux de synthèse annuelle, préparation des comités, production de rapports à destination des instances

- Evaluer les contrôles permanents de niveau 2 de la Direction des Risques et du Contrôle de gestion

- Contribuer à la réalisation du référentiel de conformité de la Direction des Risques et du Contrôle de gestion et assurer sa mise à jour

- S’assurer de la mise à jour des référentiels de conformité par les différentes directions sur le volet contrôle

- Réaliser des études, analyses pour répondre à des demandes ponctuelles ou spécifiques

- Participer à la préparation des comités relevant du contrôle interne permanent

- Administration de l’outil de gestion du risque opérationnel et contrôle interne (eFront Ready)

5. Gestion des utilisateurs et des habilitations associées : profils, habilitations, gestion des groupes
6. Gestion de l’ensemble des fonctionnalités outils liées aux objets présents dans l’outil (processus, risques, contrôles : création, validation, planification, modification)
7. Génération des rapports
8. Gestion par import
9. Formation à l’utilisation de l’outil pour les nouveaux utilisateurs
10. Assistance à l’utilisation de l’outil pour les contrôleurs internes permanents

Profil

11. Niveau Bac+5, spécialisation Audit et Contrôle;
12. Minimum 2 ans d'expérience sur des fonctions similaires;
13. Vous maîtrisez Solvabilité II et le Pack Office;
14. Vous pouvez vous exprimer en Anglais sans difficulté;
15. Vous possédez une bonne communication orale et écrite ainsi que de bonnes capacités d'analyse et de synthèse;
16. Une maîtrise de l'outil eFront serait un plus.

A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail.

SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.

Informations supplémentaires

Avantages

17. Une rémunération fixe et un variable attractif
18. Une prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
19. Télétravail de 2 jours par semaine
20. Des avantages CSE
21. Des titres-restaurants d'un montant attractif
22. Une politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille
23. Entreprise soucieuse de ses salariés et de l'équilibre vie professionnelle / professionnelle
24. Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
25. Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilité interne

Processus de recrutement

Nos équipes RH et managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel.

Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.

Description société

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