Chef d'équipe entretien espaces verts (h/f)

Je recrute pour un client, une entreprise spécialisée dans l'aménagement des territoires, un Chef d'équipe Entretien Espaces Verts H/F en CDI afin de l'équipe déjà en place.

Rattaché(e) à un Conducteur de Travaux, vous serez responsable de la gestion et de l'organisation des activités d'entretien des espaces verts. Vos missions principales seront :

Gestion de l'entretien des espaces verts : Superviser les travaux de taille, tonte, soufflage et désherbage, en veillant à leur qualité et à leur réalisation dans les délais.
Encadrement et coordination d'équipe : Diriger une équipe d'ouvriers paysagistes, organiser leur travail et assurer un suivi de leur performance.
Gestion des chantiers : Assurer la sécurité sur les sites, veiller à l'entretien du matériel et à la bonne conduite des engins, tout en garantissant le respect des normes de sécurité.
Relation client et reporting : Maintenir une relation de confiance avec les clients, assurer leur satisfaction et rédiger les rapports d'activité détaillant l'avancement des travaux.

Vous avez une expérience significative dans l'entretien des espaces verts et maîtrisez les techniques de taille, tonte et désherbage. Vous êtes rigoureux(se) sur la sécurité et savez gérer une équipe avec leadership et organisation. Vous avez un bon relationnel et êtes capable de maintenir une communication efficace avec les clients.

Diplômé(e) dans le domaine du paysage (CAPA, Bac Pro, BTS.), vous êtes titulaire du permis B, et des compétences en permis BE et CACES Engins de Chantier sont un plus.

Si vous êtes motivé(e) et souhaitez relever ce challenge, n'hésitez pas à postuler !

Experience: 2 An(s)

Compétences: Techniques de débroussaillage,Techniques de fauchage,Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.