Chef de service éducatif f/h

Missions

Intermédiaire entre la direction de l'établissement et les équipes socio-éducatives (21 Équivalents Temps Pleins), le chef de service joue un rôle d'interface. Il a pour mission principale l'encadrement des équipes et la coordination des actions directement engagées auprès des résidents.

Activités

- Assurer et organiser la gestion administrative et le volet des Ressources Humaines

- Participer au processus de recrutement des CDI, cibler et pourvoir aux besoins en recrutement accueillir des étudiants

- Gérer les plannings via le logiciel de gestion des temps AGM-Focat (éducateurs spécialisés, moniteurs éducateurs, aides médico-psychologiques, moniteurs d atelier)

- Valider les demandes de congés et superviser les fiches horaires hebdomadaires

- Mener les entretiens professionnels et les entretiens de fin de période d essai

- Participer à la co-construction du plan de développement des compétences

- Avoir un rôle de contrôle, prévenir et gérer les conflits pour veiller au maintien d un bon climat social

- Communication interne : recueillir et transmettre les informations aux professionnels (formations, plannings, législation, etc.)

- Encadrement des équipes autour de l accompagnement des personnes recueillies eu égard à leurs pathologies et en respect des Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles

- Être responsable de l animation, de la coordination et du management des professionnels pluri-disciplinaires

- Préparer et animer les réunions (mensuelles ou bimestrielles) et en valider les compte-rendu conjointement avec la Directrice d établissement

- Contribuer à l analyse de l environnement et proposer des orientations

- Valider les écrits professionnels

- Assurer le respect des réglementations et procédures en vigueur et du projet d établissement

- Collaborer et coordonner avec la chef de service soins la mise en œuvre des projets individualisés et l accompagnement au quotidien des personnes accueillies

- Responsabilité de l activité socio-éducative

- Veiller au bon fonctionnement de la prise en charge des résidents

- Articuler les interventions des partenaires extérieurs

- Superviser et valider les Projets Personnalisés en réunion de synthèse, vérifier la mise en œuvre des actions et réajuster au besoin

- Participer à la conception du projet d établissement (en concertation avec l équipe et la direction), puis veiller à son bon déploiement sur la structure

- Préserver un lien avec les familles des résidents et les tenir informées des modalités d accueil et des solutions adaptées









Qualifications :

· Diplôme relevant d'un niveau de Bac +3 à Bac +5 dans le domaine social/éducatif : C.A.F.E.R.U.I.S. souhaité

· Expérience significative dans la fonction



Savoir-faire :

· Capacité d'analyse et de prise de recul par rapport à une situation donnée

· Maitrise des techniques d'animation de groupe et de conduite de réunions

· Bonne connaissance du secteur et des outils de la loi 2002-2

· Capacité à travailler en équipe de direction

· Aisance avec l informatique

· Posture de cadre hiérarchique



Savoir être :

Rigueur organisationnelle, dynamique de projet, autonomie, réactivité et prises d initiatives, qualités relationnelles d'écoute et de disponibilité, adaptabilité, aptitudes à déléguer, pragmatisme




La Résidence Bos Darnis - Complexe de l'ADSEA du Cantal

Le Foyer de Vie est destiné à prendre en charge des adultes présentant un handicap mental ou psychique peu invalidant avec troubles associés stabilisés. Ces personnes disposent d une certaines autonomie pour effectuer des activités occupationnelles, pour satisfaire en partie leurs besoins fondamentaux avec un soutien éducatif.

L'Unité de vie de 8 places est dédiée aux Personnes Handicapées Vieillissantes de plus de 55 ans n'ayant pas ou plus d'activité professionnelle, porteuses de déficience intellectuelle, physique ou psychique, avec une perte d autonomie liée à l'âge en sus des altérations liées au handicap initial.

Le Foyer d'Accueil Médicalisé accueille des personnes présentant un handicap mental ou psychique invalidant ne permettant pas de suivre un emploi du temps régulier. Ces personnes requièrent l aide d une tierce personne pour la plupart des actes de la vie quotidienne. Leur état de santé nécessite une surveillance et des soins réguliers.

Notre mission est d'assurer un accompagnement le plus individualisé possible dans les soins et tous les actes de la vie quotidienne, en fonction des souhaits et besoins de chaque personne, et ce, dans le respect du cheminement de vie de chacun.