Producteur de nombreuses variétés de fruits, de légumes et aromatiques bio, nous recrutons pour compléter une équipe de 3 CDI, une personne aimant travailler en extérieur, passionné de culture végétale ou de culture tout simplement, consciente des limites de la planète, économie d'énergie, peu de pollution. Nous visons une production vivrière pour une consommation locale, régionale.
www.pontdupatre.fr
Notre objectif, en étroite coopération avec les dirigeants, faire de vous un futur chef d'exploitation.
Vos missions :
- Le gestion des personnes CDI et saisonniers.
- La gestion et le suivi des travaux de cultures, des rotations,
- La préparation des sols, amendement, plantation, irrigation, désherbage,
- La lutte biologique parasites,
- La récolte,
- Le conditionnement.
- Capacité à bien utiliser les matériels agricoles, tracteurs, outils....
Capacité à utiliser les outils informatiques de gestion des cultures et des commandes
Votre profil : BTS expérimenté souhaitant s'impliquer dans une activité stratégique
Les tâches sont nombreuses et nécessitent une bonne connaissance des plantes, une bonne organisation, un bon relationnel.
Nous estimons une formation de deux à trois ans pour atteindre la capacité du poste pour une personne ayant les qualités requises.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Techniques culturales,Caractéristiques des écosystèmes,Cadre réglementaire environnemental,Procéder à des tests, expérimentations,Réaliser une veille documentaire
Langues: Anglais exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Culture de légumes, de melons, de racines et de tubercules
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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