Détails de l'offre
Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation Grade(s) recherché(s) Adjoint d'animation
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Débutant Descriptif de l'emploi La Communauté de Communes Val de Charente regroupe 32 communes pour une population de 14 198 habitants. Elle bénéficie d’une situation géographique stratégique sur l’axe Paris /Bordeaux et d’une bonne desserte routière et ferroviaire (RN 10, TER Nouvelle-Aquitaine vers Angoulême, Bordeaux et Poitiers). Ses villages de caractère, ses commerces de proximité, ses producteurs locaux, ses équipements de services (santé, enseignement, sport et loisirs, culture …) en font un bassin de vie idéal.
La Communauté de Communes Val de Charente emploie plus de 115 agents qui s’engagent quotidiennement au service des habitants. En nous rejoignant, vous intégrerez une structure dynamique, compétente dans divers domaines : l'économie, le tourisme, le sport, le scolaire, la petite enfance, l’enfance, la jeunesse, la culture, l'action sociale…
La collectivité recrute un animateur (H/F) à temps complet afin d’occuper les fonctions d’animateur en Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) et d’assurer l’encadrement des temps périscolaire à compter du 1er décembre 2024.
L’animateur (H/F) est chargé d’accueillir et d’animer en toute sécurité, les enfants de 3 à 12 ans dans le cadre de l’accueil de loisirs, des séjours de vacances et des temps périscolaires sur deux Alsh du territoire (Ruffec et Villefagnan)
Il est associé à l’élaboration du projet pédagogique et des programmes d’activités.
Il met en œuvre sous la responsabilité de la directrice, les activités d’animation et de loisirs répondant aux objectifs du projet pédagogique Missions / conditions d'exercice MISSIONS PRINCIPALES
Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles :
- Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité.
- Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
- Être médiateur au sein du groupe d’enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l’écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage.
Participer à l’éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d’animation et de démarches pédagogiques :
- Proposer, adapter et mettre en œuvre les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure
- Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants
Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l’équipe d’animation :
- Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec le supérieur hiérarchique et l’équipe d’animation, établir les modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants
- Etablir les programmes d’activités
- Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs
- Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte au supérieur hiérarchique de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires…)
- Former les stagiaires
- Entretenir des relations quotidiennes et de qualité avec ses collègues et les usagers
MISSIONS SECONDAIRES
Assurer la surveillance de la pause méridienne :
- Accompagner les enfants lors de la prise des repas et participer au développement du goût des enfants
- Assurer la surveillance des enfants lors des repas dans le réfectoire et dans la cour
- Accompagner les enfants au transport scolaire : accompagner et récupérer les enfants de 3-12 ans à l’arrêt de bus
- Participer à l’animation d’événementiel
MODALITES D’EXERCICE
- Temps de travail annualisé (semaine scolaire / vacances scolaires)
- Situation de contact direct avec le public (enfants, enseignants, parents…)
- Pénibilité physique (position accroupie ou agenouillée) et travail en intérieur et en extérieur
- Outils informatiques et logiciels bureautiques
- Outils pédagogiques Profils recherchés - Être titulaire du CAP Petite enfance et/ou BAFA
- Connaitre les règles statutaires (droits et obligations des fonctionnaires)
- Connaitre le public enfant et de l'environnement de l'accueil
- Polyvalence dans la proposition d'activités variées
- Connaissance des missions, projet éducatif, des valeurs et des techniques de l’animation
- Connaissance de la réglementation relative à l'organisation de l'accueil des jeunes
- Connaissance des règles d'hygiène et alimentaires
- Savoir faire preuve d’initiative
- Être autonome, réactif et savoir organiser son temps de travail.
- Sens du travail en équipe, rigueur et capacité d'adaptation.
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