Animateur enfance - jeunesse (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation Grade(s) recherché(s) Emploi contractuel de cat. B
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Débutant Descriptif de l'emploi Vous êtes le directeur adjoint de l’ALSH et du Périscolaire. Vous effectuez des taches de direction conjointement avec la directrice et vous assurez son remplacement lors de ses absences.
Vous faites partie intégrante des animateurs de l’ALSH et de l’Accueil Périscolaire.
Missions :
-Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d’animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique du service.
-Participer à l’élaboration, la mise en vie et l’évaluation du projet pédagogique.
-Garantir la sécurité des enfants, des jeunes et entretenir des relations favorables avec les usagers.
-Assurer la fonction de directeur en l’absence de ce dernier.
-Seconder la directrice dans l’accompagnement des animateurs et des familles.
-Encadrer et animer un groupe d’enfants.
-Préparer, mettre en œuvre, réaliser et promouvoir les animations.
-Aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des publics dans le respect des règles de sécurité.
-Suivre et accompagner les équipes avec la directrice, dans la mise en œuvre de leur projet d’activité.
-Informer, initier, échanger et laisser pratiquer en répondant aux attentes des publics dans le respect du projet de structure.
-Participer aux commandes de matériel, à l’inventaire et exprimer ses besoins en équipements.
-Participer à l’évaluation qualitative et financière des projets réalisés et de son propre travail.
-Repérer les situations conflictuelles, dangereuses ou encore les comportements à risques (enfants/adultes) et en alerter le directeur.
-Participer à la préparation et à l’animation des réunions d’équipe. Assurer les conditions d’une bonne cohabitation avec les différents partenaires de la structure.
-Gestion des chantiers jeunes (prévoir le planning, coordonner l’animation, contacter les intervenants) qui se déroulent pendant 1 semaine 2 fois par an
La personne recrutée devra posséder l’un des diplômes suivants :
-Diplôme d’Etat de directeur de projet d’animation et de développement (DEDPAD)
-Diplôme d’Etat de la jeunesse, de l’éducation populaire et du sport (DEJEPS)
-Diplôme d’Etat supérieur de la jeunesse, de l’éducation populaire et du sport (DESJEPS)
-Diplôme d’Etat relatif aux fonctions d’animation (DEFA)
-Brevet d’Etat d’animateur technicien de l’éducation populaire et de la jeunesse(BEATEP) spécialité activités sociales-vie locale
-Brevet professionnel de la jeunesse, de l’éducation populaire et du sport comprenant une unité capitalisable complémentaire concernant la direction des centres de vacances et de loisirs (BPJEPS + UCC « Diriger un ACM »)
-Brevet professionnel de la jeunesse, de l‘éducation populaire et du sport spécialité loisirs tous publics (BPJEPS LTP)
-Brevet d’Etat d’éducateur sportif (BEES) deuxième et troisième degré
-Brevet d’Etat d’alpinisme
-Brevet d’Etat d’éducateur sportif option animation des activités physiques pour tous (BEESAPT)
-Diplôme universitaire de technologie (DUT) spécialité carrières sociales, option animation sociale et socioculturelle
-Diplôme d’études universitaires scientifiques et techniques (DEUST) animation
-Diplôme d’études universitaires scientifiques et techniques (DEUST) animation et gestion des activités physiques, sportives et culturelles
-Diplôme d’Etat d’éducateur de jeunes enfants (DEEJE)
-Diplôme d’Etat d’éducateur spécialisé (DEES)
-Moniteur chef interarmées d’entraînement physique, militaire et sportif.

Une expérience sur un poste similaire serait appréciée.


Adressez CV et lettre de motivation à ou déposez votre candidature à la mairie.
Date limite de candidature : 12/11/2024 Missions / conditions d'exercice - accueille un groupe d'enfants, de jeunes ;
- conçoit, propose et met en oeuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement
- Activités techniques :
- participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis. Profils recherchés - SAVOIR-FAIRE :
- participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis ;
- élaborer et mettre en ¿uvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil ;
- construire et développer une démarche coopérative de projet ;
- prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet pédagogique ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis ;
- encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ;
- concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique ;
- planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics ;
- élaborer et suivre le budget lié aux activités ;
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ;
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ;
- impulser et animer la dynamique du groupe ;
- mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes ;
- s'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes ;
- repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure ;
- sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement.

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