Un travailleur social diplômé (hf) (h/f)

L'association INALTA recrute pour Service d'Investigation Educative : Un travailleur social diplômé (H/F), en contrat à durée indéterminée à temps plein

Le SIE réalise des Mesures Judiciaires d'Investigations éducatives (MJIE). Le MJIE a pour but de recueillir des informations sur la personnalité, les conditions de vie de l'enfant et l'exercice de l'autorité parentale. Elle évalue la situation de danger et la capacité des parents à remédier aux difficultés rencontrées. Un rapport conclusif est remis au magistrat en fin de mesure avec des propositions éducatives et une solution de protection si nécessaire.

Missions :

Vous exercez des MJIE (Mesures Judiciaires d'Investigations Educatives) à la demande du Juge des Enfants.

Ces missions sont une aide à la décision du Magistrat. Elles s'exercent via des entretiens individuels et/ou familiaux et des contacts avec les différents partenaires liés à la mesure.

Profil :

Diplôme d'état exigé (Educateur spécialisé ou assistant social)
Connaissance et expérience dans le domaine de la protection de l'enfance
Fortes compétences rédactionnelles et relationnelles requises
Aptitudes au travail en réseau partenarial.
Capacités conjuguées d'autonomie et de travail en équipe.
Permis de conduire B indispensable

A compétences égales, priorité aux personnes reconnues travailleurs handicapés.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.