Conducteur de ligne 2x8 (h/f)

Le conducteur de ligne est responsable de sa ligne de production et doit à ce titre en maîtriser tous les aspects, depuis la mise en service jusqu'au signalement des dysfonctionnements, en passant par l'assurance qualité.

Missions :

Assurer le contrôle visuel des fabrications et en cas de non-conformité, avertir ses responsables
Assurer le nettoyage du poste de travail après chaque fabrication et s'assurer que tous les postes de travail soient tenus et en bon état de propreté.
Démarrer une presse après incident et arrêt simple
Anticiper les changements en cours de production
Toutes les heures, procéder à un enlèvement des pièces
Renseigner de manière régulière la fiche d'autocontrôle

Idéalement, avoir des connaissances au niveau de la qualité des produits et du système Environnement.
Comprendre le fonctionnement du cycle de fabrication
Avoir une bonne maîtrise du fonctionnement des machines, et plus globalement de la ligne de production
Appliquer les procédures de contrôle qualité, de signalement des pannes ou dysfonctionnement.
Savoir faire preuve de vigilance, de rigueur et de réactivité
Dénoter d'un esprit d'équipe, d'une volonté de proposer des axes d'amélioration
Horaire en 2X8
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.