Société
RENAULT s.a.s.
Descriptif du poste
Contexte et environnement de travail :
Renault poursuit son engagement envers les jeunes au travers de la formation par l’alternance et les stages. Cette politique volontariste positionne Renault comme un des contributeurs majeurs au développement de l’apprentissage en France. Dans le cadre de votre alternance, vous serez suivi par le service Emploi, compétences et Politiques Jeunes et plus particulièrement au sein des relations écoles et de la marque employeur de Renault.
Le Groupe Renault propose un poste en Apprentissage au sein du pôle Sales & Marketing Global.
Vos missions :
- Campagnes publicitaires : Suivi, optimisation et coordination avec les agences et partenaires.
- Outils & technologies : Utilisation d’outils d’analyse (Google Analytics, Looker Studio) et de gestion de campagnes (Google Ads, Facebook Ads).
- Analyse de données : Suivi des performances, création de rapports KPI et mise en place de tests marketing.
- Reporting & présentation : Préparation et présentation des analyses aux équipes et partenaires.
- Veille concurrentielle : Suivi des tendances du marché et exploration de nouvelles opportunités.
Qui êtes-vous ?
- De formation supérieure (à partir de BAC+4) en école d'ingénieur ou de commerce avec spécialisation Marketing vous êtes à la recherche d'une alternance pour une durée 1 an ou 2 ans
- Vous êtes intéressé par l'univers des médias, des nouvelles technologies et de la Data.
- Vous avez une bonne compréhension de l’univers des médias (Social, Search, Display…).
- Vous disposez de capacités d’analyse et de synthèse.
- Vous aimez le travail en équipe et avez de réelles qualités relationnelles.
- Vous êtes organisé, dynamique, rigoureux, et force de proposition.
- Vous maîtrisez les outils bureautiques (Outlook, Excel, Word, PowerPoint).
- Vous parlez et écrivez l'anglais couramment.
Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain ? Rejoignez-nous ! 🚗💡
Métier
Transverse
Durée du contrat
24 months
Renault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.
Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.
Afin de pouvoir suivre en temps réel l'évolution de vos candidatures et pouvoir rester en contact avec nous, nous vous invitons à créer un compte candidat. Cela ne vous prendra pas plus d’une minute et vous permettra également de faciliter vos prochaines candidatures.
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