Encadrant de production (h/f)

Description du poste

Placé sous l’autorité du responsable d’atelier, l’encadrant de production intervient au sein de l’atelier et encadre les opérateurs.

Il Assure à Ce Titre


* l’ordonnancement et la planification de la production ;
* l’organisation, la mise en oeuvre et le suivi des prestations en fonction des capacités et des moyens de production ;
* la gestion des approvisionnements et des stocks ;
* la bonne définition des exigences du client et la capacité à y répondre ;
* le développement des pratiques professionnelles ;
* le contrôle de la conformité entre la nature des produits expédiés et les documents de livraison ;
* la garantie des coûts de production et le suivi de la qualité des prestations.

Spécificités du poste
Travail au sein d’un atelier de production en établissement pénitentiaire.
Encadrement d’opérateurs détenus.

Les activités du service
Le service à compétence nationale dénommé « Agence du travail d’intérêt général et de l’insertion professionnelle des personnes placées sous-main de justice » rattaché au garde des sceaux, ministre de la justice, a pour mission de développer le travail d’intérêt général (TIG) ainsi que la formation professionnelle, le travail et l’insertion professionnelle pour les personnes placées sous-main de justice (PPSMJ), en particulier dans les établissements pénitentiaires.

Au sein de l’ATIGIP, le service de l’emploi pénitentiaire (SEP-RIEP) est en charge de l’emploi pénitentiaire en régie et assure la gestion technique, commerciale, administrative et financière de ses ateliers de production implantés principalement dans des établissements pour peines.

Localisation administrative et géographique
ATIGIP SEP-RIEP - Centre de détention d’Uzerche - Route d’Eyburie - 19140 UZERCHE

Votre hiérarchie
Le supérieur hiérarchique direct de l’agent est le responsable d’atelier.

Votre profil
Connaissances
Niveau Bac.
Savoir-faire
Encadrement
Maîtrise des logiciels bureautiques et spécialisés
Savoir organiser et prioriser
Savoir-être
Rigueur, méthode, bonnes capacités relationnelles, discrétion, disponibilité, adaptabilité, sens du travail en équipe, conscience professionnelle, pédagogie, autonomie, sens de l’initiative, réactivité, maîtrise de soi, discernement.

Expériences professionnelles antérieures souhaitées
Expérience souhaitée sur un poste équivalent.

En Complément
Organisation de travail : Travail en présentiel, durée de travail de 36h20 (soit 7h16 /jour)
Moyens mis à votre disposition : matériel, logiciels spécifiques, progiciels communs et spécifiques à la structure
Restauration : Restaurant administratif
Fourchette de rémunération : 2100/2250 € brut par mois pour les agents non titulaires. Remboursement de 75% du titre de transport.
Accessibilité en transport / Parking : Train, bus, véhicule personnel
Congés : 25 jours de congé annuel + 5 jours compensateurs + 8 jours de RTT + 2 jours HP
CV + lettre de motivation OBLIGATOIRE
Ref : C196O87861

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