Le poste de Agent de gestion comptable (H/F)
- Vérification et validation des bons de commande des services - Préparer et saisir les engagements,
- Préparer et saisir les mandatements et titres de la collectivité
- Traitement informatique des fichiers
- Gestion de l'information, classement et archivage de documents
- Mise à jour des fichiers de tiers
- Gestion des relations avec les fournisseurs et les agents des différents services
- Saisir les bons de commande pour les services
- Transmettre les documents au service de gestion comptable
- Intégration des factures reçues sur chorus
Le profil recherché
Savoir :
- Titulaire d'une formation comptable ou d'une expérience sur un poste similaire
- Maîtrise de la comptabilité publique et des nomenclatures comptables M57, M4 et M49
- Connaître les rythmes d'encaissement et de décaissement de la collectivité
- Vocabulaire professionnel du service
- Procédures comptables et administratives financières
- Règles essentielles du droit public et les principales jurisprudences (chambre régionale des comptes)
Savoir-faire : - Réception, traitement, vérification et classement des pièces comptables
- Apprécier la validité des pièces justificatives
- Contrôler les factures du ou des services
- Classer, archiver les pièces et documents comptables ou financiers
- Préparer les mandatements et titres de recette
- Saisir les factures et mandats
- Réaliser les engagements et le suivi des crédits
- Préparer les échéanciers, TVA et fonds de compensation de TVA,
- Tenir à jour des tableaux de bords de suivi des engagements et réalisations
- Identifier un problème sur une opération comptable - Savoir saisir des bons de commandes, des engagements, des mandats et de titres
- Savoir utiliser des logiciels word, excel... et des progiciels
Savoir être :
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité - Sens du service public
- Sens de l’initiative
- Rigueur
- Autonomie - Aisance relationnelle
L'entreprise
Dans un écrin de nature entre mer et bocage, à l’extrême sud de la Manche et de la Normandie,
la communauté d'agglomération Mont Saint-Michel - Normandie s’étend sur 1543 km2.
Reconnu pour sa qualité de vie, ce territoire grand format à mi-chemin de Rennes et de Caen s’appuie sur
un tissu économique dynamique et une destination touristique majeure avec le Mont Saint-Michel pour étendard.
Née le 1er janvier 2017, de la fusion de 5 communes du Sud-Manche, la communauté d’agglomération
Mont Saint-Michel - Normandie a vu le jour sous forme d’Etablissement Public de Coopération Intercommunale (EPCI), fondé sur quatre valeurs partagées sur le territoire : proximité, réactivité, efficacité et continuité.
Pour y répondre, elle s’appuie sur 470 agents répartis en 5 pôles qui accompagnent, au quotidien,
les 95 communes, les 87570 habitants et les acteurs économiques, dans des domaines aussi variés
que l’urbanisme, l’habitat, le patrimoine, l’environnement, la culture, les infrastructures sportives, la mobilité, le développement économique, le tourisme, le développement durable, l’action sociale, la santé, la petite enfance et la jeunesse... Elle gère ainsi les déchèteries, les crèches, les stations d’épuration, des équipements sportifs, les bibliothèques, les centres de loisirs, des centres sociaux, des zones d’activités, des sites touristiques…
Osez Mont Saint-Michel-Normandie et rejoignez-nous !
Découvrez l’entreprise CA MONT SAINT MICHEL NORMANDIE|CA MONT-SAINT-MICHEL-NORMANDIE
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