Mécanicien·ne polyvalent·e (spécialité matériel agraire)

Détails de l'offre

Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Le Département du Gers recrute un·e mécanicien·ne polyvalent·e (spécialité matériel agraire) à temps complet, pour le service parc routier au sein de sa Direction Routes et Mobilités (Résidence administrative : AUCH).

L’agent·e sera placé·e sous l’autorité hiérarchique du responsable du pôle atelier, de son adjoint et d’un chef d’équipe

Cadre d’emplois : Adjoint·e technique. Missions / conditions d'exercice Missions
•Réparer et entretenir le matériel roulant géré par le service (VL, PL ,engins TP et VH, tracteurs, débroussailleuses…) en fonction de sa spécialité et de ses habilitations ou formations, dans le respect des délais qui lui sont impartis et dans les règles de l’art.

Activités :
•Réaliser des opérations de maintenance et de réparation du matériel roulant suivant les typologies de matériels ;
•Proposer les commandes de pièces détachées au chef d’équipe auquel il est rattaché, ou au responsable de pôle et/ou son adjoint ;
•Réaliser les prestations de réparation ou de maintenance dans le respect du délai prévu en fonction des compétences et des habilitations nécessaires dans les domaines Mécanique, Electrotechnique, Chaudronnerie, Hydraulique, Climatisation, Electricité radio, Pneumatique ; rendre compte des travaux réalisés par édition de sa fiche de travail ; entretenir ses outils et son poste de travail. Profils recherchés Profil:
•Connaissances techniques en mécanique agraires ;
•Aptitudes à la formation théorique et d’exécution, pour une appropriation de toutes les capacités et habilitations requises pour pouvoir intervenir avec tous les moyens et matériels du service ;
•Aptitudes à l’exécution de tâches manuelles et à la conduite de véhicules automoteurs
•Rigoureux ;
•Savoir travailler en équipe, écouter, communiquer et rendre compte.
•Etre disponible et réactif.

Avantages :
•Adhésion au CNAS ;
•Titres restaurants ;
•Prestations sociales RH ;
•Participation financière à la mutuelle ;
•Possibilité de télétravail sous conditions ;
•Comité des œuvres sociales ;
•Choix du cycle de travail en fonction du métier ;
•RIFSEEP ;
•Prise en charge des frais de transports en commun et mobilité douce.

Conditions de l’emploi / contraintes
•Possession du permis B minimum ;
•Organisation des congés et RTT selon planning activités ;
•Astreinte occasionnelle pour évènements exceptionnels.