Chef(fe) du service petite enfance (f/h)

Descriptif et missions

Chef(fe) du Service Petite Enfance (F/H) Ce poste est à pourvoir à Etampes-sur-Marne.
Chef(fe) du Service Petite Enfance (F/H)
Missions :
Placé(e) sous l’autorité du Directeur de l’Enfance, Jeunesse, Spot et Culture, vos missions se décomposent comme suit :

•Veiller au respect des orientations politiques définies par la collectivité en lien avec la Convention Territoriale Globale (CTG) liant la CARCT à la Caisse d’Allocation Familiales (CAF) de l’Aisne ;
•Superviser le pilotage des structures Petite Enfance de la collectivité : 3 structures multi-accueil, 1 halte-garderie itinérante, 3 relais Petite Enfance et 1 guichet unique Petite Enfance ;
•Coordonner la mise en œuvre et la réalisation du programme d’actions défini dans le cadre de la CTG sur la thématique Petite Enfance ;
•Coordonner la mise en œuvre des projets d’établissements Petite Enfance et Parentalité ;
•Gérer, animer et encadrer les responsables des structures Petite Enfance et Parentalité dans un esprit de complémentarité et de mutualisation des compétences et des moyens ;
•Organiser et coordonner la gestion des structures Petite Enfance et Parentalité dans les domaines techniques, administratif, budgétaire et financier : préparation et exécution budgétaires, demandes de subventions, achats et facturations, évaluation et optimisation des services aux familles ;
•Piloter et veiller à la bonne utilisation et au suivi du bon paramétrage du portail Famille (logiciel ARPEGE Concerto) ;
•Garantir une veille juridique et technique spécifique à la Petite Enfance et à la Parentalité ;
•Garantir une veille sanitaire et la sécurité physique des publics et du personnel ;
•Coordonner les actions de prévention et de soutien à la Parentalité en lien avec les services partenaires de repérage précoce des vulnérabilités sociales, familiales et éducatives ;
•Coordonner, développer et animer des partenariats avec les acteurs de la Petite Enfance et de la Parentalité, en particulier avec les services PMI, de la CAF et de la Croix Rouge Française ;
•Assurer la transmission et le suivi des informations de la fréquentation et facturation des différentes structures Petite Enfance sur le portail AFAS de la CAF (prévisionnels, actualisés et réalisés).

Profil recherché

Chef(fe) du Service Petite Enfance (F/H) Conditions d’exercice :
•Poste de catégorie A
•Diplômes d’Etat de puériculture, d’Etat d’Educateur de Jeunes Enfants, d’Infirmière + CAFERUIS ou diplômes équivalents de niveau II
•Permis B obligatoire
•37h30 hebdomadaires + 25CP et RTT
•Rémunération selon la grille indiciaire en vigueur + RIFSEEP + chèques déjeuner + CNAS + participation mutuelle et prévoyance….



Qualités et compétences requises :
•Relationnel
•Connaissance logiciel ARPEGE (suite Concerto)
•Qualités rédactionnelles
•Rigueur
•Autonomie
•Sens du service public

EC159392

Avantages collectifs au travail

Chef(fe) du Service Petite Enfance (F/H)
1. Restauration collective/titres restaurant
2. Compte-Epargne Temps
3. Amicale du personnel
4. Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
5. Abonnement CNAS ou FNAS
6. Régime indemnitaire
7. ARTT
8. RIFSEEP
9. CIA