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Employé de Cafétéria • Champigny-sur-Marne
Dernière mise à jour : il y a 1 jour
Description de poste :
Ancrée au cœur de la capitale, Université Paris Cité figure parmi les établissements français et internationaux les plus prestigieux grâce à sa recherche de très haut niveau, ses formations supérieures d’excellence, son soutien à l’innovation et sa participation active à la construction de l’espace européen de la recherche et de la formation. Labellisée Idex depuis mars 2018, Université Paris Cité s’appuie sur ses enseignants, ses chercheurs, ses enseignants-chercheurs, ses personnels administratifs et techniques, ses étudiants, pour développer des projets scientifiques à forte valeur ajoutée, et former les hommes et les femmes dont le monde de demain a besoin. Des sciences exactes et expérimentales aux sciences humaines et sociales, en passant par la santé, Université Paris Cité a fait de l’interdisciplinarité un marqueur fort de son identité. Elle compte aujourd’hui 64 000 étudiants, 7 500 personnels, 138 laboratoires, répartis au sein de ses trois grandes Facultés en Santé, Sciences et Société et Humanités et de l’institut de physique du globe de Paris. Rejoindre Université Paris Cité c’est faire le choix de l’exigence et de l’engagement au service de valeurs fortes ; celles du service public, de la rigueur scientifique et intellectuelle mais aussi de la curiosité et de l’ouverture aux autres et au monde.
Responsabilités :
* Mettre en place un système de contrôle de la paie.
* Superviser et assurer un contrôle de la codification de la paie pour l’ensemble de l’établissement.
* Mettre en place le calendrier des opérations de paie individuelles et collectives.
* Assurer la bonne exécution des différents points de contrôle de la paie (référents technique, DIFA, AC, etc.) et être garant de son efficience.
* Apporter son expertise paie auprès de tous les interlocuteurs concernés.
* Être le / la correspondant / e de la DRFIP, de l’AC et de la DIFA.
* Assister et conseiller les gestionnaires carrière et paie.
* Assurer l’Administration fonctionnelle de Winpaie archive, Girafe et SIHAM.
* Instruire les dossiers individuels sensibles et des cas complexes liés à la paie (trop-perçus, codifications particulières, etc.).
* Réaliser une veille juridique, technique et réglementaire.
* Former les gestionnaires au technique de paie.
* Esprit didactique et pédagogue au service de la population gérée et des agents des départements de GA-paye.
* Reporting, alerte de la hiérarchie.
* Elaborer, mettre en place et actualiser des procédures.
* Qualités rédactionnelles confirmées, aisance dans l'expression écrite et orale.
#J-18808-Ljbffr
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