Réseau de 270 boulangeries, nous sommes implantés en France, au Canada, à la Réunion... et d'autres nouveaux pays nous tendent les bras. Nous visons 400 boulangeries à Horizon 2025. Un objectif motivant pour lequel nous avons besoin de talents motivés !
En 15 ans, le réseau des boulangeries ANGE s'est hissé au 2ème rang de son secteur et le premier en franchise.
Notre boulangerie ANGE d'Epône, recrute :
PREPARATEUR EN BOULANGERIE H/F EN APPRENTISSAGE
Venez composer nos équipes de choc des boulangeries Ange et préparez votre CAP PSR
Vous suivrez un CAP en alternance au sein de notre boulangerie Ange sur 2 ou 3 ans.
Votre formation :
Préparer nos délicieuses pizzas, nos sandwichs, nos quiches et nos différentes salades
Faire cuire de belles viennoiseries, ou encore assembler nos tartes et tartelettes.
Composer nos desserts (tiramisu, panna cotta...)
Suivi des DLC et des différentes règles liées aux normes d'hygiène alimentaire.
Le nettoyage du poste de travail.
Plus qu'un métier, une vocation !
Intégrant un CAP/BEP PSR ou Restauration, vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, votre motivation et votre esprit d'équipe.
Ce qu'on vous propose :
Un contrat d'apprentissage
Une formation de qualité au métier de Préparateur en Boulangerie !
Une super équipe, bienveillante et soudée.
Un poste en CDI à l'issue de vos études !
Vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre un groupe en plein développement qui offre des possibilités d'évolution ?
Vous souhaitez rejoindre notre équipe de choc ?
Vous aussi, soyez diablement meilleur, et rencontrons-nous !
Experience: Débutant accepté
Compétences: Fabrication de la tarterie,Cuisson de la viennoiserie,Préparation des sandwichs,Rapidité et efficacité en production,Fabrication des pizzas,Lire et comprendre une recette
Langues: Français souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Boulangerie et boulangerie-pâtisserie
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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