Responsable commercial sud parisien h/f

Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)


Présentation de KLESIA

CE POSTE EST OUVERT A TOUT TYPE DE HANDICAP.
KLESIA s'engage à assurer un avenir serein et à contribuer à la qualité de vie pour tous. Nous apportons des solutions de prévention d'assurance de personnes et des services simples, innovants, solidaires et durables, adaptés aux besoins de nos clients et à ceux de leurs proches, tout au long de la vie. Nous gérons également la retraite complémentaire pour l'Agirc-Arrco en collectant les cotisations, en accompagnant nos adhérents et en versant les pensions de 2,1 millions de retraités. KLESIA rassemble 2 900 collaborateurs au service de 300 000 entreprises clientes et de 4,8 millions de salariés.


Pourquoi KLESIA ?

Vous voulez accomplir des missions qui ont du sens, vous souhaitez évoluer dans un environnement bienveillant, vous êtes animé par des projets ambitieux et challengeants, alors rejoignez nos équipes !


Description du poste

Au sein de la Direction de la Distribution et plus particulièrement sur le réseau Est, vous aurez en charge le développement d'une zone de chalandise constituée d'entreprises de toutes tailles, affinitaires et non affinitaires, en déployant en local la stratégie nationale réseau. Vous aurez la responsabilité d'une équipe d'environ 10 collaborateurs, avec des missions d'accompagnement, d'animation et de management.


Profil recherché

- Rigueur ;
- Dynamisme ;
- Capacité à animer une équipe de collaborateurs sur des profils et des activités différents ;
- Une expérience en management d'équipe est exigée.


Conditions de travail

Poste basé à St Ouen avec rayonnement sur Paris jusqu'au Centre Val de Loire.


Avantages

Rejoindre KLESIA, c'est bénéficier d'avantages :
• Titre restaurant d'une valeur de 11,97€ par jour travaillé (pris en charge par KLESIA à hauteur de 60%)
• Remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 50%
• Contrat santé famille (tarif unique, sans supplément pour le/la conjoint(e) et les enfants) et prévoyance
• Possibilité de télétravail (1 à 3 jours / semaine dès 3 mois d'ancienneté), horaires variables et plusieurs formules RTT au choix pour les non-cadres
• Plan d'Epargne Retraite (à partir de 2 mois d'ancienneté)
• Prestations CSE à compter de 2 mois d'ancienneté : chèques vacances, chèques rentrée scolaires, chèques noël et plus encore…


Engagement pour la diversité

Chez KLESIA, nous sommes convaincus que nos différences sont sources de richesse et de performance. Notre Groupe, détenteur du Label Diversité AFNOR depuis 2015, offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi, en assurant un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses équipes. Fortement engagé sur la thématique du handicap, l'intégralité de nos offres sont accessibles à nos futurs talents avec des aménagements adaptés aux situations de handicap.

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