Dans le cadre du développement de notre activité, nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) assistant(e) comptable :
Poste : Assistant(e) comptable
Niveau : Diplôme Comptabilité et Gestion ou équivalent. Débutants/juniors acceptés.
Savoir-faire : Maitrise des outils informatiques classiques.
Langues : Anglais opérationnel (niveau B1).
Logiciels utilisés : Gestion Commerciale & Comptabilité SAGE.
Savoir-être : Rigueur et organisation, dynamisme et discrétion.
Motif : Accroissement activité
Missions :
Aide à la clôture des bilans comptables mensuels (rattaché à un cabinet comptable externe)
Préparation des éléments de déclaration TVA & taxes diverses
Analyse de la trésorerie
Vérification des comptes bancaires et gestion des paiements fournisseurs
Suivi règlements et relance clients
Suivi des justificatifs fiscaux export et vérification conformité des déclarations d'import (valeurs déclarées)
Divers : états et rapports financiers, statistiques, suivi commissions agents, reporting
Durée du contrat : démarrage de suite si possible (à temps plein ou partiel 80 %)
Salaire : à définir en fonction des profils proposés.
Avantages : titres restaurant (valeur 12 €). Mutuelle & prévoyance performantes. PEE.
Horaires : 37,75 heures
8 : 30 - 12 : 00 / 13 : 15 - 17 : 30 (sauf le vendredi : 16 h 30)
Experience: Débutant accepté - avec maitrise correcte de l'anglais
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Codifier un mandat,Codifier un titre,Effectuer le suivi des commandes, la facturation
Langues: Anglais exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Fabrication de machines pour l'industrie agro-alimentaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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