Responsable de la logistique transport (h/f)

Le CHS St Ylie recrute son responsable de la logistique transport dont les missions générales sont les suivantes :
- Management d'une équipe pluridisciplinaire de 18 agents (mécaniciens auto, ambulanciers, conducteurs poids lourds) au sein du CHS.
- Gestion du parc de véhicules (environ 250) répartis sur 3 sites sur Dole et Novillard
- Gestion des transports blanchisserie du GCS (8 établissements partenaires, flotte de 8 poids lourds)
- Gestion des transports logistiques du CHS et du CHN
- Gestion des transports sanitaires du CHS et du CHN
- Développer en partenariat avec le CHU de Besançon le logiciel PTAH (Transports sanitaires) sur tous les sites du GHT
- Elaborer et mettre en place la politique de gestion des flux sur les différents sites en optimisant les
transports
- Gérer et optimiser les flux du CHS notamment entre magasin-service restauration et entre magasin-
services de soins
- Assurer la responsabilité du magasin central du CHS
- Piloter et coordonner les demandes de déménagements du CHS en collaboration avec la secrétaire-assistante des services techniques
Vous êtes rattaché.e au Directeur adjoint en charge du Patrimoine, des Travaux et de la Logistique (PTL).

Vos Activités principales :
Coordonne, supervise et optimise la gestion de l'ensemble des activités transport du CHS et du CHN
Organise et assure le contrôle de la régulation des transports sanitaires et des transports de
prélèvements.
Organise la gestion des flux logistiques (restauration, magasin, pharmacie etc.) pour les
établissements du CHS et du CHN et des liaisons blanchisserie pour les établissements partenaires
du GCS.
Organise la gestion et la maintenance des parcs automobiles du CHS, CHN et d'ETAPES et contrôle
l'activité de l'atelier mécanique intégré
Organise et contrôle la gestion du parc automobile mutualisé
Rédige les cahiers des charges techniques des véhicules et des matériels, propose un choix
d'acquisition et contrôle la conformité lors de la réception.
Assure la gestion des sinistres auto et participe aux procédures de mise en concurrence des marchés
d'assurance flotte.
Assure la gestion des carburants et participe aux procédures de mise en concurrence des marchés
carburant.
Evalue les besoins en matériel et en équipement et établi un plan pluriannuel pour le renouvellement
du parc automobile
Assure et contrôle la planification du temps de travail et la répartition des tâches des agents en
adéquation avec l'activité et les moyens disponibles.
Identifie et évalue les compétences des agents en fonction de l'organisation et du développement du
service
Etablit un plan de formation adapté
Prospecte et conduit les entretiens de recrutement, en collaboration avec le directeur du PTL
Conduit des projets, analyse, traduit et formule un besoin en étude de faisabilité, en solutions, en
programme d'actions.
Rédige le rapport d'activité du service

Votre profil : vous bénéficiez d'une expérience réussie de responsable dans les domaines mécaniques et/ou logistique, vos qualités relationnelles vous permettent d'être en interaction avec vos différents interlocuteurs internes et externes, prêt.e à vous investir ? Adressez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation.

Poste ouvert à la mobilité au grade : Technicien Supérieur Hospitalier
Poste à pourvoir pour début 2025

Experience: 12 Mois - 1ère expérience réussie

Compétences: Organiser une opération logistique de transport,Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application,Superviser l'acheminement de produits,Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges,Utiliser les outils numériques,Animer, coordonner une équipe,Organiser le travail d'une équipe

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Le Centre Hospitalier Spécialisé Saint-Ylie Jura, est un établissement public de santé mentale proposant à la population de l'ensemble du département du JURA des prises en charges psychiatriques diversifiées. Le CHS emploie plus de 1 100 personnes, corps médical compris.