Dans un contexte de réduction d'émissions de CO2, d'atteinte une cible carbon neutre et de transition énergétique, le groupe Sellantis investigue des systèmes énergétique pour des applications automobiles et hors automobile.
Au sein de l'entité "Energy Powertrain", vous auriez la charge de participer à l'étude, à des simulations et à la conception de systèmes énergétiques pour des applications automobiles et hors-automobiles (groupes électrogènes, machines de cogénération, pompes à chaleur, concentrateurs solaires, etc…).
L'objectif du stage est de travailler sur différents aspects techniques, business et industrialisation du projet. Durant cette expérience, vos principales missions seront les suivantes :
- Etudier l'intégration des systèmes pour des applications automobiles et hors-automobiles
- Modélisation des systèmes énergétiques
- Participer aux essais et au post-traitement des résultats
- Simuler le fonctionnement des systèmes dans ces différentes applications
- Etudier la faisabilité, la désirabilité et la viabilité du projet
- Evaluer le coût de l'industrialisation du système
- Evaluer les indicateurs clés de performances KPi du projet (coût industrialisation, coût client, performances, masse, volume…)
- Participer aux réunions avec les différentes parties prenantes
- Mener des activités de communication
- Rédiger un business plan
Profil (Formation, compétences techniques et comportementales):
En formation d'ingénieur, avec un goût pour l'innovation et l'entreprenariat avec des connaissances en business.
Qualités requises:
Vous êtes une personne rigoureuse, curieuse, persévérante et polyvalente. Vous avez des capacités d'adaptation et vous privilégiez le travail en équipe. Vous êtes autonomes et vous avez un esprit d'analyse. La créativité est un plus.
Compétences techniques:
Outil CAO (Catia, SolidWorks), Outil de simulation (Matlab, Excel), Powerpoint.
Maîtrise des logiciels de communication de réalisation de photos et de vidéos (type Photoshop, Powtoon, etc...) serait un plus.
Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.
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